Détails du poste
Organisation
Position: Directeurs de projets
Poste vacant ref: 81039
Basé à: Global
Secteur d’activité: Subsea & Conventionnel
Heures de travail: 37,5 heures par semaine
Type de contrat: Personnel
Date de clôture: 18/12/2022
Informations sur les postes vacantsNous cherchons à ajouter de nouveaux talents grâce à la nomination de directeurs de projet expérimentés capables de réaliser efficacement des projets d’envergure à grande échelle de l’ordre de 300 millions de dollars à 1 milliard de dollars à l’échelle mondiale.
En tant que directeur de projet Subsea7, vous avez le pouvoir d’agir et de vous engager au nom de l’entreprise pour vous assurer que les projets sont entrepris conformément aux procédures et aux exigences contractuelles, en veillant toujours à ce que les plus hauts niveaux de sécurité et de qualité soient atteints ainsi qu’aux exigences de calendrier et financières.
Notre succès et notre historique documenté de prestation sont le résultat de notre personnel, et nous recherchons des directeurs de projet qui responsabilisent les gens et adoptent de nouvelles façons de travailler dans un environnement diversifié et inclusif.
Dans une industrie en constante évolution, nous combinons la technologie, l’expertise et des partenariats solides pour créer des solutions plus intelligentes et durables dont nos clients et le monde ont besoin.
Principales responsabilités :
-
Établir l’organisation du projet et obtenir des ressources suffisantes et qualifiées pendant toute la durée du projet.
-
Établir et mettre en œuvre avec les clients et au sein de chaque équipe de projet, une vision, des objectifs et des critères de réussite du projet.
-
En collaboration avec vos gestionnaires de projet, assurez-vous que des plans d’exécution de projet sont établis pour l’achèvement des projets démontrant l’excellence tout au long.
-
Assurer des lignes de responsabilité claires, une répartition claire de la portée du travail, des canaux de communication et des processus décisionnels clairs tout au long de l’organisation du projet
-
Superviser et contribuer au développement des ressources humaines affectées au projet
-
Développer un « esprit d’équipe » tout au long du projet pour une compréhension et une appropriation maximales des objectifs du projet à tous les niveaux afin d’améliorer la performance du projet.
-
Établir une relation de travail positive avec tous les clients participant aux comités directeurs, au besoin.
-
S’assurer que des systèmes et des outils sont en place pour permettre une surveillance en temps réel des paramètres du projet et des indicateurs de rendement.
-
Mettre de l’avant une compréhension claire du SSSS tout au long des projets et influencer positivement la culture et les mesures de sécurité dans toutes les phases du projet.
-
Assurer la mise en œuvre d’un système efficace de gestion des risques et des opportunités pour chaque projet.
-
En collaboration avec les chefs de projet, identifier et gérer les modifications du contrat et informer les interfaces concernées en temps opportun de leur impact sur les coûts, le calendrier de travail et les obligations contractuelles.
-
S’assurer que les résultats financiers des projets sont conformes aux objectifs et prendre toute mesure corrective qui pourrait être nécessaire.
-
Rapports précis et opportuns sur l’état des projets à la direction de la société et de l’entrepreneur.
-
Assurer la clôture correcte des Contrats, tant avec la Société qu’avec les Sous-traitants.
-
S’assurer qu’une rétroaction régulière sur les « leçons apprises » est effectuée à chaque achèvement de projet
Interfaces
Externe:
Interne:
-
Département des ventes et du marketing
-
Fonctions de soutien de projet : HSEQ, ingénierie, gestion de la chaîne d’approvisionnement, opérations
-
Fonctions de soutien aux entreprises : finances, juridique et RH
Compétences et expérience
-
Expérience démontrable en gestion de projet
-
Expérience de projets internationaux, y compris des missions d’expatriation
-
Connaissance des meilleures pratiques en matière de santé, de sécurité, de qualité et d’environnement
-
Connaissance de la gestion de projet, de la planification et du rendement
-
Développement des personnes
-
Sensibilisation et sensibilité culturelles
-
Gestion des parties prenantes
-
Gestion des ressources et planification de la main-d’œuvre
-
Gestion financière et rapports financiers
-
Gestion du risque
Emplacement et voyage
Opportunités mondiales disponibles. Certains de nos sites de travail mondiaux incluent Londres, Paris, le Brésil, l’Afrique, mais ce rôle exige que vous soyez mobile à l’international.
Qui sommes-nous
Subsea7 est un leader mondial dans la livraison de projets et de services offshore pour le secteur de l’énergie. Nous rendons possible la transition énergétique offshore grâce à l’évolution continue du pétrole et du gaz à faible émission de carbone et en permettant la croissance des énergies renouvelables et émergentes.
Notre vision
Rendre possible la livraison mondiale d’énergie offshore pour aujourd’hui et demain.
Notre stratégie
Nous créons de la valeur durable en fournissant les solutions de transition énergétique offshore dont le monde a besoin.
Subsea 7s’engage à créer une main-d’œuvre diversifiée et nous cherchons à offrir d’excellentes opportunités de carrière à mesure que vous développez vos compétences et vos aspirations.
En plus d’un large éventail d’avantages sociaux et d’un environnement de travail flexible, les employés peuvent améliorer encore leur équilibre travail-vie personnelle grâce à notre politique de travail à distance.
