Le Groupe SUNU recrute pour (04) postes - Côte d'Ivoire/ Bénin

Informations sur l'Emploi
Titre du Poste : 04 postes
Lieu du Travail : Côte d'Ivoire/ Bénin

Description de l'Emploi
SUNU GROUP est un groupe panafricain de services financiers créé en 1998 par M. Pathé Dione, Président Directeur Général avec d’anciens collaborateurs. Par l’acquisition et la création d’entreprises au fil des ans, SUNU GROUP est aujourd’hui présent dans 17 pays d’Afrique subsaharienne : Bénin, Burkina Faso, Cameroun, Centrafrique, Congo, Côte d’Ivoire, Gabon, Ghana, Guinée, Liberia, Mali, Mauritanie, Niger, Nigeria, RDC, Sénégal, Togo. Le Groupe compte 26 compagnies d’Assurance Vie & Dommages (IARD), 1 Banque, 1 Entreprise de Microfinance et 2 Gestionnaires Santé.

MISSIONS
• Assister le Responsable Technique Production dans la gestion des activités du service ;
• Concevoir, analyser, et élaborer de nouveaux produits d’assurance ;
• Etudier les attentes de la clientèle et analyser les offres proposées par les concurrents (en termes de tarifs et de garanties offertes);
• Analyser les informations liées aux risques et à leur évolution au regard de la législation en vigueur ;
• Analyser le portefeuille en termes de rentabilité et de sinistralité, ainsi que de son développement ;
• Remonter à la hiérarchie les cotations hors pouvoir de souscription pour validation ;
• Demander à la hiérarchie son assistance pour les placements en réassurance facultative ;
• Gérer les dossiers d’appel d’offres ;
• Gérer les grands risques d’entreprise et mettre en œuvre les diverses tâches relevant du plan d’actions de la Cellule Centrale
QUALITÉS REQUISES
• Maîtriser les techniques de l’assurance et la règlementation CIMA;
• Maitriser l’outil informatique ;
• Avoir une aisance relationnelle ;
• Avoir une capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse ;
• Avoir une grande capacité d’adaptation ;
• Avoir une bonne organisation du travail et développer l’esprit d’équipe.
• Avoir des connaissances en droit;
• Avoir une bonne capacité rédactionnelle.
PROFIL
• Avoir un diplôme de niveau Bac+2/3 en Techniques d’Assurances ou domaine équivalent.
• Justifier d’au moins 3 ans d’expérience au sein d’une compagnie d’assurance IARD à un poste de Producteur.
LIEU DE TRAVAIL: Cotonou (Bénin)
COMMENT POSTULER?
Veuillez nous adresser votre candidature (curriculum vitae et lettre de motivation) à l’adresse suivante : benin.iard@sunu-group.com en précisant en objet :
« Recrutement Producteur 2022 » au plus tard le lundi 31 octobre 2022 à 17 heures.
N.B: Seules les candidatures retenues seront contactées

Superviser l’ensemble de la production informatique de l’entreprise. Garantir le bon fonctionnement, la mise en place et la maintenance des applications.
MISSIONS
• Assurer l’administration, la mise à jour des référentiels et leur adaptation aux évolutions internes et réglementaires;
• Assurer la gestion des droits utilisateurs (profils à affecter aux utilisateurs)
• Elaborer des règles de gestion des applications et modéliser les processus de gestion des applications
PROFIL
Bac+4/5 en informatique justifié d’une expérience de 3 ans minimum à un poste similaire.
LIEU DE TRAVAIL
Ville d’Abidjan, des déplacements dans les filiales du Groupe sont à prévoir.
Superviser l’ensemble de la production informatique de l’entreprise. Garantir le bon fonctionnement, la mise en place et la maintenance des applications.
QUALITÉS REQUISES
• Maîtrise de l’architecture du système de production informatique | Bonne compréhension du système d’information de l’entreprise
• Bonne connaissance des procédures de sauvegarde des données et plus largement des contraintes de sécurité
• Bonne communication | Rigueur et esprit d’analyse | Sens de l’écoute
• Qualités relationnelles | Efficacité
• Organisation | Réactivité et disponibilité
COMMENT POSTULER?
Merci d’envoyer votre candidature (CV + Lettre de motivation) à l’adresse suivante : recrutement.groupe@sunu-group.com en précisant en objet :
« Recrutement Responsable Production IT 2022 ».
Date limite de réception des candidatures : 30 octobre 2022 à 18 h 00.
N.B: Seules les candidatures retenues seront contactées.

Améliorer les pratiques d’ingénierie et les outils afin de livrer les solutions logicielles à temps, dans le respect des besoins, des normes, des bonnes pratiques ainsi que des exigences fonctionnelles et techniques.
MISSIONS
• Améliorer les conditions de travail des équipes de développement en encourageant la créativité et l’autonomie, et ainsi améliorer leur productivité
• Mettre en application la méthode Scrum : planification des sprints, organisation des réunions quotidiennes ou « cérémonies »…
• Faciliter les interactions avec les Product Owner et Communiquer la vision et les objectifs à l’équipe | Coacher l’équipe et faciliter son intégration
• Identifier des solutions à apporter aux problèmes qui surviennent à tout moment sur les projets et animer des ateliers de brainstorming, de design thinking, …
• Aider à l’adoption de l’agile au sein du Groupe SUNU | Travailler avec les autres facilitateurs/animateurs pour coordonner et former plusieurs équipes
• Maximiser le ROI projet et alerter sur les questions budgétaires (j/h, investissement, fonctionnement)
• Rédiger et présenter des tableaux de bord ou rapports d’avancement (burndown et burnup charts)
QUALITÉS REQUISES
• Maîtrise de la méthode Scrum et son application | Maîtrise des outils de gestion de projet | Capacité à créer des synergies entre équipes pluridisciplinaires
• Capacité à piloter les services rendus sur la base de KPI et des objectifs prédéfinis
• Capacité à mettre en œuvre des techniques et procédures de contrôle appliquées à l’informatique | Capacité à mettre en œuvre les processus de définition et suivi des budgets
• Aptitude à prendre un problème dans son ensemble / à traiter un sujet globalement / conceptualisation
• Capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse | Aptitude au partage des connaissances / pédagogie
• Sens du service et de la perception du niveau de satisfaction client
PROFIL
Bac+4/5 en informatique justifié d’une expérience de 3 ans minimum à un poste similaire | Être titulaire d’une certification agile Scrum.
LIEU DE TRAVAIL
Ville d’Abidjan, des déplacements dans les filiales du Groupe sont à prévoir.
COMMENT POSTULER ?
Merci d’envoyer votre candidature (CV + Lettre de motivation) à l’adresse suivante : recrutement.groupe@sunu-group.com en précisant en objet : « Recrutement Scrum Master 2022 ».
Date limite de réception des candidatures : 30 octobre 2022 à 18 h 00.
N.B : Seules les candidatures retenues seront contactées
POSTE 4/ un Chargé de re-engineering des processus (F/H)
Optimiser les performances et la productivité par la mise en place d’une organisation agile et de processus robustes en prenant en compte les exigences de qualité, de délais et de coûts.
MISSIONS
• Planifier, diriger et gérer les missions d’optimisation de processus ou d’organisation
• Préconiser et contribuer au déploiement et à l’amélioration continue des processus :
− Diagnostic complet auprès des clients
− Identification des zones à risque et intégration des contrôles
− Bilan d’efficacité des flux et des processus
• Réduire les gaspillages au sein des organisations :
− Définir et coordonner la mise en œuvre des outils Lean
− Former les acteurs aux méthodologies et aux outils
− Elaborer et suivre les plans d’actions
− Proposer et faire évoluer les indicateurs
• Aligner les systèmes de production sur les processus optimisés
• Développer des connaissances par métier via l’exploitation des données opérationnelles
• Définir des normes et méthodes et veiller à leur respect
• Participer à d’autres missions ponctuelles sur demande
QUALITÉS REQUISES
• Bonne connaissance des métiers et du fonctionnement d’une organisation |
Maitrise de la gestion de projet
• Bonne connaissance des méthodes et outils de résolution de problèmes
• Force de proposition et de proactivité
• Fort sens de l’engagement | Esprit d’analyse, rationnel et conceptuel
• Aptitudes à animer des réunions | Agilité
• Leadership | Communication
• Rigueur et organisation | Aisance rédactionnelle et relationnelle
PROFIL
Bac+5 en management, justifié d’une expérience de 3 ans minimum à une fonction similaire et 3 ans minimum en gestion de projet.
Certification ou bonne connaissance d’une méthode Lean.
LIEU DE TRAVAIL
Ville d’Abidjan, des déplacements dans les filiales du Groupe sont à prévoir.
COMMENT POSTULER ?
Merci d’envoyer votre candidature (CV + Lettre de motivation) à l’adresse suivante : recrutement.groupe@sunu-group.com en précisant en objet :
« Recrutement Chargé du re-engineering des processus 2022 ».
Date limite de réception des candidatures: 30 octobre 2022 à 18 h 00.
N.B : Seules les candidatures retenues seront contactées.