L'APSFD Burkina recrute un (1) Comptable et trois (3) Chargés de crédit

La Société de Microfinance pour l’Epargne et le crédit du Burkina, FINEC-BURKINA SA, agrément N°A-13-18-0474 suivant l’arrêté N°2018-370/MINEFID/SG/DGTCP/DSC-SFD du 06/09/2018, recrute du personnel répondant aux profils ci-après :

1- Profil 1: Un (1)  Comptable

Niveau d’étude : BAC+3 minimum en Finance-Gestion-Comptabilité ou tout autre diplôme équivalent.
Expériences professionnelles : 03 ans minimum dans un poste similaire dans une institution de Microfinance.
Avoir une bonne capacité rédactionnelle.
Etre âgé(e) de trente-cinq (35) ans au plus.
TACHES ET RESPONSABIKITES DU POSTE
• Assurer l’enregistrement des opérations dans le logiciel de gestion PERFECT ;
• Etablir les états financiers mensuels et annuels des différentes agences et du réseau ;
Elaborer le budget, participer à son exécution et assurer la production régulière des rapports ;
• Elaborer les contrats de prestation et exécuter les commandes ;
• Effectuer les états de rapprochement des comptes ;
• Effectuer et régler les déclarations fiscales, les cotisations sociales périodiques auprès des services concernés ;
• Assurer l’établissement mensuel de la paie du Personnel ;
• Assister à la gestion administrative des dossiers du personnel ;
• Régler les factures des fournisseurs et des prestataires de services ;
• Participer à la mise en place des outils de gestion administrative, comptable et financière ;
• Planifier et assurer le suivi du paiement des dettes ;
Assurer la gestion de la monnaie électronique ;
• Suivre la gestion des stocks de fournitures et des imprimés ;
• Tenir à jour le fichier et le dossier des immobilisations ;
• Exécuter toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.

2- Profil 2: Chargés de crédit (3)

Niveau d’étude : BAC+2/3 Finance-Banque-Gestion-Economie ou tout autre diplôme équivalent.
Expériences professionnelles : 03 ans minimum dans un poste similaire dans une institution de Microfinance ou dans une banque.
Etre âgé(e) de trente-cinq (35) ans au plus.
TACHES ET RESPONSABILITÉS DU POSTE
• Développer, gérer et fidéliser un portefeuille clientèle ;
• Participer à l’éducation financière de la clientèle et distribuer les produits de manière adaptée ;
• Analyser les besoins des clients et les conseiller dans le choix des produits adaptés ;
• Instruire/monter les dossiers de crédit ;
• Évaluer la rentabilité, la solvabilité et les risques des dossiers afin d’éclairer la prise de décision ;
• Effectuer les visites d’entreprises, de sûretés et de domiciles ;
• Participer activement aux actions de promotion des produits et des services de l’agence ;
• Assurer la bonne qualité du portefeuille de crédit dans les normes légales ;
• Assurer la rentabilité et la viabilité de son portefeuille ;
• Prospecter de nouveaux clients et contribuer à l’atteinte des objectifs de l’agence ;
• Assurer la collecte des ressources ;
• Assurer un bon suivi des dossiers de crédit ;
• Exécuter toutes autres tâches confiées par la hiérarchie.