Recrutement d’un(e) contrôleur de gestion pour une importante société de la place – Burkina Faso

Ouagadougou
09/08/2023 - 13:42

Annonceur

CDEC International
Professionnel
25-47-35 89/ 79- 61 -75 -70/70 -33 -38 -24
Nous recherchons, pour une importante société de la place, des candidatures pour le poste ci-après:
Intitulé du poste: Un (01) contrôleur de gestion.
Missions et tâches du poste:
Sous la responsabilité du chef des Finances, Comptabilité et Commercial, le contrôleur de gestion participe à la définition des Objectifs de l'entreprise ou d'un service, à partir des éléments donnés par les autres services. Il contrôle les résultats obtenus, c'est lui qui élabore ses outils. Ce sont des tableaux de bord qui font apparaître l'ensemble des résultats de l'entreprise (production, activité commerciale, stocks, rentabilité des investissements ... ). Toutes ses interventions servent notamment à l'analyse des écarts entre les chiffres de prévisions et les chiffres réalisés. Il fait remonter l'information jusqu'à 'la direction générale et préconise des solutions pour remédier aux difficultés rencontrées. Il a pour mission principale, la mise en place de la stratégie commerciale, du suivi de sa performance, d'avis et de recommandations dans les mesures correctives.
  • Principales tâches:
  • Définir les budgets.
  • mettre en place les tableaux de bord pour une remontée
  • accompagner les Responsables de la Société sur les analyses et les mesures à définir; la réalisation d'étude de marché pour étudier l'évolution des produits et la consommation ; l'analyse de la règlementation commerciale et de l'environnement concurrentiel ; l’élaboration de provisions, dépréciations économiques par produits ;
  • élaborer et piloter le processus budgétaire ;
  • collecter, analyser et synthétiser les données budgétaires ;
  • contrôler la cohérence des différentes données ;
  • analyser les performances, proposer des plans d'amélioration et des conseils ;
  • réaliser des études de rentabilité en cohérence avec la déclinaison du plan stratégique;
  • contrôler l'efficacité des plans d'actions mis en place ;
  • anticiper et alerter les dérives et mener des actions correctives ;
  • élaborer et mettre à jour les outils de gestion (normes, procédures, tableaux de bord ... ) et intégrer les évolutions ;
  • identifier les points d'amélioration et mettre en place des mesures correctives ;
  • participer à la mise en place de nouveaux outils informatiques de gestion;
  • établir le reporting et les prévisions ;
  • collecter les informations nécessaires aux études (données comptables, budget, ... ) ;
  • analyser les écarts des résultats par rapport au budget et aux objectifs ;
  • concevoir des tableaux de bord et rédiger des synthèses de commentaires de l’activité.
  • élaborer des prévisions de fin d'année sur la base des budgets corrigés ;
  • collecter les informations nécessaires à l'élaboration des plans stratégiques ; projections financières des plans stratégiques.
Qualifications requises :
  • Diplôme : BAC+5, en comptabilité-contrôle-audit, finance et contrôle de gestion et en économie;
  • Expérience souhaitée: entre (05) et (10) années' d'expérience professionnelle pertinente, dans un poste similaire.
Exigences du poste.
  • Bonne connaissance comptable et financière.
  • bonne connaissance du droit commercial.
  • bonne maîtrise de l'outil informatique ;
  • bonne capacité d'analyse et de synthèse ;
  • avoir un esprit critique; bonne capacité d'organisation et de planification.
  • avoir de bonnes qualités relationnelles pour créer un climat de confiance avec ses interlocuteurs ;
  • faire preuve de diplomatie pour imposer ses procédures;
  • avoir une bonne aptitude d'écoute, de conseil, de communication, et de persuasion permettant d'appréhender les objectifs, leur suivi et leur correction dans un délai nécessaire pour respecter les enjeux.
Durée du contrat : CDD de 12 mois renouvelable, avec une période d'essai de trois (3) mois.
Procédure:
  • présélection sur dossiers.
  • entretien individuel..
Composition du dossier:
  • Lettre de motivation.
  • Curriculum Vitae daté et slgné précisant en objet l'intitulé du poste,
  • copie du diplôme légalisée,
  • attestation de travail.
Délai de dépôt : au plus tard le 21 août 2023, à. l'adresse suivante: CDEC-International 04 BP 680 Ouagadougou 04,
Tél ; 25-47-35 89/ 79- 61 -75 -70/70 -33 -38 -24
Email : cdecinternational@yahoo.fr 
NB; seuls les candidats retenus seront contactés et, compléteront leurs dossiers justifiant leurs profils respectifs.
Services Emploi
Délai de dépôt : au plus tard le 21 août 2023,