L’Institut (2iE) recrute un(e) Spécialiste en capitalisation des connaissances – Burkina Faso
Ouagadougou
25/04/2023 - 22:40
Annonceur
L’Institut International d’Ingénierie de l’Eau et de l’Environnement (2iE)
Professionnel
Préambule
L’Institut International d’Ingénierie de l’Eau et de l’Environnement (2iE) de Ouagadougou au Burkina Faso recrute un(e) Spécialiste en capitalisation des connaissances. Le poste est ouvert à l’international.
2iE s’engage à recruter un personnel divers en termes de genre, de nationalité et de culture. Nous encourageons de même les personnes déplacées et les personnes vivant avec un handicap à postuler. Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.
2iE ne tolère aucune forme de discrimination. Tous/tes les candidats(tes) sélectionnés (ées) devront ainsi se soumettre à de rigoureuses vérifications relatives aux références fournies ainsi qu’à leurs antécédents.
Contexte
L’Institut International d’Ingénierie de l’Eau et de l’Environnement (2iE), basé à Ouagadougou, est un institut d’enseignement supérieur et de recherche spécialisé dans les domaines de l’eau, de l’assainissement, du génie civil et de l’énergie.
L’Institut 2iE met en œuvre un programme de bourses d’études internationales << Formation Inclusive de Leaders et d’Entrepreneurs en Ingénierie en Afrique (FILE-IN AFRICA) » qui s’inscrit dans le programme de bourse de la Fondation Mastercard. FILE-IN AFRICA vise à créer dans l’espace francophone de l’Afrique Sub-Saharienne un réseau de leaders transformationnels qui vont apporter des solutions technologiques innovantes, faciles à utiliser, rentables et intelligentes dans les domaines de l’eau, de l’assainissement, de l’énergie et de l’habitat à travers :
Le recrutement et la formation de 1265 étudiant(e)s excellent(e)s issu(e)s de milieux vvulnérables et défavorisés particulièrement les jeunes filles, les déplacés internes, les réfugiés, ou encore les personnes vivant en situation de handicap, ayant un grand potentiel, afin de leur permettre d’acquérir des connaissances et compétences dont ils/elles ont besoin pour constituer la prochaine génération de leaders imprégnés d’un fort sens de l’éthique;
L’amélioration de l’environnement de travail des étudiants sur les deux campus de 2iE;
L’amélioration de la pédagogie et des programmes de formation en ingénierie, management, leadership, entreprenariat et en anglais;
Le renforcement de capacités de l’ensemble du personnel de 2iE;
La création d’un réseau dynamique d’Alumni et de pourvoyeurs d’emploi ;
La création d’un espace pour faire entendre la voix des personnes ciblées par le projet ; La capitalisation et la diffusion des acquis du programme.
Dans le cadre de la mise en œuvre de ce programme, l’Institut 2iE recrute un(e) Spécialiste en capitalisation des connaissances.
Description du poste
Le/la candidat(e) au poste de Spécialiste en capitalisation des connaissances aura pour missions entre autres :
Concevoir et mettre en œuvre la stratégie de capitalisation des connaissances générées au cours de la mise en œuvre du programme;
Mettre en place un dispositif de collecte des données pour la capitalisation des connaissances générées au cours de la mise en œuvre du programme;
Développer les outils de gestion et de capitalisation des connaissances générées au cours de la mise en œuvre du programme;
Concevoir et mettre en œuvre la stratégie de diffusion et de dissémination des leçons apprises au cours de la mise en œuvre du programme;
Développer les supports de diffusion des connaissances générées au cours de la mise en œuvre du programme;
Publier des articles de capitalisation et de diffusion des connaissances générées au cours du déroulement du programme;
Proposer et préparer des activités de diffusion et de capitalisation des connaissances et des leçons apprises au cours de la mise en œuvre du programme;
Participer à l’organisation des rencontres (ateliers, séminaires, workshop) de capitalisation et de diffusion des connaissances;
Participer au développement de la stratégie de plaidoyer pour l’inclusion dans les lieux de travail et les écoles d’ingénieurs en Afrique subsaharienne étayé par des preuves tirées des leçons apprises;
Analyser les actions de promotion et d’implémentation du programme et évaluer leurs impacts sur les cibles (public cible et boursiers, 2iE, Institutions de formation, employeurs, alumni, partenaires étatiques et du secteur privé).
Par ailleurs, le/la Spécialiste en capitalisation des connaissances pourra être mobilisé(e) sur d’autres projets et activités de 2iE en fonction de ses compétences.
