CONTEXTE ET JUSTIFICATION
Le Burkina Faso aspire à l'objectif mondial d'élimination du paludisme d'ici à 2030. Ainsi le plan stratégique national de lutte contre le paludisme 2021 -2025 a défini des objectifs dont la confirmation d'au moins 90% des cas de paludisme et la prise en charge correcte d'au moins 90% des cas confirmés.
Pour l'atteinte de ces objectifs, il est impératif de fournir des soins de qualité aux patients à travers la disponibilité et l'accessibilité des intrants pour le diagnostic et 1e traitement.
Dans le but d'améliorer la qualité de la prise en charge des cas de paludisme dans l'ensemble des formations sanitaires du pays, le ministère de la Santé, à travers le Secrétariat Permanent pour l'élimination du Paludisme (SP/Palu), a initié une rencontre de concertation avec les membres de la faîtière des structures privées de santé. Cela a abouti à l'établissement d'une convention entre le ministère de la Santé et les établissements sanitaires privés de soins pour la mise à disposition et la gestion des intrants subventionnés de lutte contre le paludisme au Burkina Faso. A ce jour, trente (30) ont effectivement signé la convention et se sont approvisionnés en Tests de diagnostic rapide (TDR).
Pour assurer une bonne mise en œuvre des activités de la convention, trois supervisions formatives ont été réalisées en 2022 dans les établissements sanitaires privés de soins concernés.
Après une première phase de mise en œuvre de la convention, le SP/Palu, avec l'appui technique et financier du Projet GHSC-PSM, a planifié une évaluation dans les établissements sanitaires privés de soins, Pour ce faire, il envisage de recruter un (01) consultant pour la conduite de l'évaluation.
1. Objectifs
1-1. Objectif général
L'objectif général est de réaliser line évaluation de la mise à disposition et de la gestion des intrants subventionnés de lutte contre le paludisme aux établissements sanitaires privés de soins pour la capitalisation des acquis, l'identification des résultats atteints et des éventuelles insuffisances dans l'exécution de la convention.
1-2. Objectifs spécifiques
- Déterminer le niveau d'atteinte des objectifs de la mise à disposition et de la gestion des intrants subventionnés de lutte contre le paludisme aux établissements sanitaires privés de soins;
- Identifier les forces (acquis), faiblesses (difficultés), opportunités et menaces à la mise à disposition et à la gestion des intrants subventionnés de lutte contre le paludisme aux établissements sanitaires - privés de soins ;
- Identifier les principaux défis à relever ;
- Formuler des recommandations et proposer un plan pour relever les défis.
Il. Résultats attendus
- Le niveau d'atteinte des objectifs de la mise à disposition et de la gestion des intrants subventionnés de lutte contre le paludisme aux établissements sanitaires privés de soins est connu;
- Les acquis, difficultés, opportunités et menaces à la mise à disposition el à Ia gestion des intrants subventionnés de lutte contre le paludisme aux établissements sanitaires privés de soins sont connus
- Les principaux défis à relever sont identifiés;
- Des recommandations pour le renforcement de l'intervention sont formulées et un plan pour relever les défis est proposé.
III. Rôles et responsabilités de l'évaluateur
- Elaborer le protocole et les outils de collecte ;
- Présenter le protocole et les outils de collecte aux parties prenantes pour validation;
- Déterminer l'échantillon des structures à visiter pour l'enquête;
- Collecter les données sur le terrain, si nécessaire, selon le protocole d'évaluation développé,
- Analyser les données de l'enquête;
- Présenter les résultats préliminaires au comité de suivi de la mise à disposition et de la gestion des intrants subventionnés de lutte contre le paludisme aux établissements sanitaires privés de soins pour recueillir les inputs des parties prenantes;
- Finaliser le rapport de l'évaluation;
- Partager aux mandataires le rapport définitif d'évaluation contenant le plan pour relever les défis.
IV. Livrables attendus
- Protocole incluant la méthodologie, les structures à visiter et les outils d'évaluation validés;
- Rapport définitif de l'évaluation ;
- Présentation Powerpoint récapitulant les points principaux du rapport et les recommandations.
V. Durée et modalités d'exécution
L'évaluation devra commencer impérativement en mars 2023. Elle ne devrait pas dépasser vingt et un (21) jours ouvrables.
VI. Qualifications requises
- Diplômes en médecine, sciences sociales, pharmacie, santé publique, gestion de la chaîne d'approvisionnement ;
- Avoir une expérience dans la rédaction de documents de santé publique;
- Avoir une bonne maîtrise du français et de l'anglais pratique;
- Avoir de solides compétences en informatique, en suivi-évaluation, en développement et utilisation de base de données, en analyse des données incluant Word, Excel, Powerpoint, des logiciels d'analyse statistique tels que STATA, Epi-Info, SPSS, larecherche sur internet ;
- Avoir un sens d'organisation, de communication et de responsabilité ;
- Avoir une bonne connaissance du système de santé au Burkina Faso;
- Avoir une bonne expérience de la chaine d'approvisionnement en produits de santé au Burkina Faso
- Être un consultant senior justifiant d'au moins 05 ans d'expérience dans la planification, le suivi et l'évaluation des projets et programmes de développement;
- Être libre de tout engagement pendant la période d'évaluation.
VII. Conditions et ressources
Le consultant percevra des honoraires journaliers sur une période de 21 jours maximum. Aucun autre frais (appel téléphone ou autre) ne sera couvert. La collecte et l'analyse des données sur le terrain seront à la charge, de l'évaluateur.
Les sessions d'orientation des agents de collecte de données et la restitution des résultats seront prises en charge par le projet GHSC-PSM.
VIII. Coordination et méthodologie
Le consultant devra proposer une méthodologie pertinente permettant d'atteindre les résultats de celte évaluation.
Le consultant est responsable de l'élaboration, du calendrier et des outils de l'évaluation. " travaillera en étroite collaboration avec un comité de suivi composé des membres du SP/Palu, de la DGAP (DCAPS), de la FASP-B et du Projet GHSC-PSM. Ce comité aura pour mission de valider le protocole et les outils (l'évaluation et d'assurer le suivi de la réalisation générale de l'évaluation. Le comité validera par ailleurs le rapport provisoire de l'évaluation.
IX. Financement
L'évaluation est financée par PMI à travers le Projet GHSC-PSM.
X. Rapport de mission
Un rapport final rédigé en français doit être déposé auprès du SP/Palu du ministère de la Santé et de l'Hygiène publique et au Projet GHSC-PSM dans un délai de 10 jours après la fin de la mission.
XI. Informations pratiques
Il sera mis à la disposition du consultant des moyens logistiques pour sa mission. " devra disposer d'un ordinateur personnel.
Le personnel de SP/Palu apportera au consultant l'appui nécessaire dont il aura besoin.
NB: Veuillez soumettre vos candidatures (CV et missions similaires réalisées) jusqu'au 24 février 2023 à l'adresse électronique suivante :
burkinapsmrecruit@amail.com
