L’OMS recrute un(e) CONSULTANT - Médecin, élimination des maladies - Ouagadougou, Burkina Faso

CONSULTANT – Médecin, élimination des maladies – (2300077)    

• Coordonner et diriger le soutien aux initiatives accélérées de lutte contre les maladies dans la sous-région IST WA à travers 
• Faciliter l’alignement de la mise en œuvre des plans stratégiques régionaux de lutte contre les maladies avec les cadres politiques régionaux appropriés, notamment l’Agenda de vaccination 2030, la Déclaration d’Addis-Abeba sur la vaccination et les résolutions du comité régional et de l’Assemblée mondiale de la santé ; 
• Conseiller et guider de manière proactive les partenaires régionaux et nationaux sur la lutte contre les maladies aux niveaux régional, sous-régional et national ; 
• Soutenir techniquement, assurer la liaison et travailler avec d’autres programmes de contrôle des maladies, y compris pendant les urgences et les pandémies 
• Soutenir le chef d’équipe IST dans l’élaboration de plans de travail et de propositions budgétaires, au besoin ;
• Coordonner, élaborer et mettre en œuvre des stratégies accélérées de lutte contre les maladies, de mobilisation des ressources et de plaidoyer pour leur élimination et leur éradication ; 
• Suivi et établissement de rapports sur la mise en œuvre des recommandations des organes directeurs de l’OMS relatives à la lutte accélérée contre les maladies ; 
• Mettre à jour les directives, politiques et procédures standard existantes pour la mise en œuvre du contrôle, de l’élimination et de l’éradication accélérés des maladies aux niveaux régional, sous-régional et national pour la couverture sanitaire universelle, 
• Soutenir l’élaboration et la mise en œuvre de plans et de protocoles stratégiques nationaux harmonisés et chiffrés pour accélérer le contrôle des maladies, notamment en assurant la prévision et le maintien des stocks de vaccins pour la vaccination d’urgence.  
• Évaluer périodiquement l’accélération du contrôle, de l’élimination et de l’éradication de la maladie par 
• Coordonner l’évaluation à mi-parcours et/ou finale des plans de surveillance stratégique des maladies au sein des États membres et dans la sous-région ; 
• Faciliter la conduite d’activités appropriées de suivi et d’évaluation accélérées de la lutte contre les maladies, y compris des enquêtes périodiques, des examens complets des programmes de surveillance des maladies. 
• Soutenir la mise en œuvre des produits techniques de l’OMS par
• Publication de rapports périodiques comprenant : des bulletins de rétroaction en étroite collaboration avec les membres de l’équipe (aux niveaux régional, sous-régional et national) ; soumission de partage d’informations pour les rapports d’avancement mondiaux annuels; et la maintenance de bases de données régionales et nationales actualisées sur la lutte accélérée contre les maladies ;
• Faciliter et soutenir le déploiement d’innovations dans le contrôle accéléré des maladies, y compris les innovations dans les systèmes de données de surveillance des maladies ; 
• Coordonner le soutien des pays aux États membres, y compris le soutien technique selon les besoins et dans la poursuite de l’amélioration de la planification, de la mise en œuvre, du suivi et de l’évaluation des programmes ; et le renforcement des capacités institutionnelles et humaines. 
• Faciliter la recherche, les données probantes pour la prise de décision sur l’élimination et l’éradication accélérées des maladies grâce à
• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du programme régional de recherche sur la vaccination sur les goulots d’étranglement accélérés du contrôle des maladies et déployer des stratégies de résolution appropriées, y compris des stratégies visant à relever les défis. 
• Renforcement des capacités d’utilisation des données triangulées (vaccination de routine, données épidémiologiques et de surveillance en laboratoire) dans la stratification de la charge de morbidité.

• Un minimum de sept (7) ans d’expérience progressive dans le développement, la conception et la mise en œuvre de programmes de santé publique, en particulier la gestion du système de contrôle et de surveillance des maladies, en particulier la planification, la mise en œuvre et/ou le suivi et l’évaluation du contrôle des maladies, avec un minimum de 3 ans inclus au niveau international dans les pays à revenu faible et/ou intermédiaire. 
• Expérience dans la mise en œuvre de programmes de lutte contre les maladies 
• Expérience dans la supervision de la mise en œuvre, l’examen et la mise à jour des politiques, stratégies et lignes directrices existantes et la recommandation de nouvelles initiatives et approches novatrices 
• Expérience dans le développement d’outils de renforcement des capacités et de bases de données à des fins de suivi et d’évaluation, de suivi de la lutte contre les maladies 
• Expérience dans la surveillance des maladies et la gestion de la logistique des urgences sanitaires, 
• Expérience dans la facilitation d’approches coordonnées pour une gestion et une mise en œuvre efficaces des programmes ; suivi et évaluation, élaboration d’un plan stratégique national.

• Expérience dans la formulation de politiques, la gestion de la qualité, la planification stratégique et politique ainsi que la facilitation de consultations. 
• Un bilan de recherche, avec des publications au niveau des auteurs principaux dans des revues à comité de lecture serait un atout.
• Expérience dans la mobilisation des ressources et la coordination avec divers partenaires au niveau international.

• Dans le cadre de l’agenda de vaccination 2030 et des plans stratégiques régionaux de vaccination et des plans stratégiques de maladies spécifiques (rougeole, méningite, fièvre jaune, hépatite) et d’autres maladies, y compris les maladies émergentes et pandémiques, le candidat doit avoir démontré une connaissance des programmes de contrôle des maladies , les maladies évitables par la vaccination et la santé mondiale. 
• Aptitude avérée à penser de manière indépendante et stratégique à planifier, coordonner et mettre en œuvre des activités de lutte contre les maladies, y compris les normes et standards de lutte contre les maladies et le renforcement des capacités connexes ; surveiller et rendre compte des résultats, des progrès, des enseignements tirés et des obstacles. 
• Expérience avérée dans
• le contrôle des maladies en tant que MEV connexes, y compris la surveillance basée sur les cas, la surveillance intégrée des maladies (IDSR) et le Règlement sanitaire international (RSI), les urgences sanitaires ainsi que la manière d’atteindre la couverture sanitaire universelle (CSU)
• l’élaboration et la mise en œuvre de normes et de standards et de mécanismes et systèmes de rapport efficaces, et le suivi et l’évaluation. 
• Excellentes compétences en communication et en présentation avec capacité à rédiger de manière claire et concise et à donner des conseils et des orientations techniques en tenant compte des points de vue de multiples parties prenantes et partenaires dans des contextes à ressources limitées ; et de participer aux activités de mobilisation des ressources et de plaidoyer.
•  Excellentes compétences interpersonnelles avec capacité à promouvoir le consensus, 
• communiquer les progrès et les résultats et résoudre les problèmes de manière proactive, tout en garantissant des pratiques de travail et une éthique efficaces. 
• Diplomatie, tact et courtoisie.

• Cet avis de vacance pourra être utilisé pour identifier des candidats pour d’autres consultations similaires au même niveau.
• Seuls les candidats sérieusement pris en considération seront contactés.
• Un test écrit peut être utilisé comme une forme de présélection.
• Si votre candidature est retenue pour un entretien, vous devrez fournir au préalable une copie scannée du ou des grade(s)/diplôme(s)/certificat(s) requis pour ce poste. L’OMS ne prend en compte que les diplômes d’enseignement supérieur obtenus auprès d’un établissement accrédité/reconnu dans la Base de données mondiale sur l’enseignement supérieur (WHED), une liste mise à jour par l’Association internationale des universités (AIU)/Organisation des Nations Unies pour l’éducation, la science et la culture (UNESCO). La liste est accessible via le lien :  http://www.whed.net/ . Certains certificats professionnels peuvent ne pas apparaître dans le WHED et nécessiteront un examen individuel.
• Pour plus d’informations sur les opérations de l’OMS, veuillez consulter :  http://www.who.int .
• L’OMS est attachée à la diversité du personnel.
• L’OMS a un environnement sans fumée et ne recrute pas de fumeurs ou d’utilisateurs de toute forme de tabac.
• Les candidatures de femmes et de ressortissants d’États membres non représentés ou sous-représentés sont particulièrement encouragées.
• L’OMS est fière d’avoir un personnel qui adhère aux normes éthiques et professionnelles les plus élevées et qui s’engage à mettre  en pratique la Charte des valeurs de l’OMS  . 
• L’OMS a une tolérance zéro envers l’exploitation et les abus sexuels (EAS), le harcèlement sexuel et d’autres types de conduite abusive (c’est-à-dire la discrimination, l’abus d’autorité et le harcèlement). Tous les membres du personnel de l’OMS ont un rôle à jouer dans la promotion d’un lieu de travail sûr et respectueux et doivent signaler à l’OMS tout cas réel ou suspecté d’EAS, de harcèlement sexuel et d’autres types de conduite abusive. Pour s’assurer que les personnes ayant des antécédents avérés d’EAS, de harcèlement sexuel ou d’autres types de conduite abusive ne sont pas embauchées par l’Organisation, l’OMS procédera à une vérification des antécédents des candidats finaux.
• Les consultants doivent exécuter le travail en tant qu’entrepreneurs indépendants à titre personnel et non en tant que représentants d’une entité ou d’une autorité. L’exécution des travaux dans le cadre d’un contrat de consultant ne crée pas de relation employeur/employé entre l’OMS et le consultant.
• L’OMS n’assume aucune responsabilité quant aux impôts, droits, cotisations de sécurité sociale ou autres contributions payables par le Consultant. Le Consultant sera seul responsable de la retenue et du paiement des taxes, droits, cotisations de sécurité sociale et de toute autre contribution qui lui sont applicables dans chaque lieu/juridiction dans lequel le travail ci-dessous est effectué, et le Consultant n’aura droit à aucune remboursement par l’OMS.