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La Croix-Rouge danoise recrute un(e) Délégué PS pour la Croix-Rouge danoise au Burkina Faso

Ouagadougou
19/12/2022 - 21:02

Annonceur

La Croix-Rouge danoise
Professionnel
Informations sur l'Emploi
Titre du Poste: Délégué PS pour la Croix-Rouge danoise au Burkina Faso/ READVERTISEMENT: PS Delegate/
Niveau Requis : Master
Année d'Expérience Requise : 5 ans
Lieu du Travail: Burkina Faso
Date de Soumission : 21/01/2023
Souhaitez-vous soutenir le renforcement des structures durables et le développement des capacités de conception, d’examen et de mise en œuvre d’interventions de soutien psychosocial de base et ciblées au Burkina Faso?

La Croix-Rouge danoise (RDC) est à la recherche d’un délégué MHPSS expérimenté en anglais et en Français pour soutenir la mise en œuvre d’une intervention de soutien psychosocial de base et ciblée en collaboration avec la Croix-Rouge du Burkina Faso (BFRC). Le délégué à la santé mentale et au soutien psychosocial (MHPSS) sera chargé de fournir une assistance technique à la mise en place et à la qualité des activités MHPSS dans le cadre du programme et de fournir un soutien institutionnel au BFRC pour la mise en place de structures / systèmes MHPSS et le développement stratégique des plans MHPSS.
Le Burkina Faso est confronté à une crise complexe en raison des activités croissantes des groupes armés, des tensions intercommunautaires, de l’insécurité alimentaire, des effets du changement climatique et d’une augmentation sans précédent du nombre de personnes déplacées à l’intérieur du pays. Pour relever ces défis humanitaires, l’engagement de la RDC intègre une approche Triple Nexus capable de s’adapter à un contexte et à des besoins changeants.
La RDC a signé un accord de partenariat avec la Croix-Rouge belge dans le but d’améliorer les conditions de vie des personnes déplacées à l’intérieur du pays touchées par les conflits dans les régions du Sahel et du Centre-Nord du Burkina Faso et de développer les capacités du BFRC en matière de MHPSS et d’analyser davantage les liens entre les stratégies de la RDC et du BFRC afin d’accroître la collaboration.

Responsabilités
  • Développer des activités MHPSS et renforcer la capacité durable au sein du BFRC pour mettre en œuvre des activités MHPSS de qualité.
  • Élaborer et adapter les outils et le matériel à utiliser dans la mise en œuvre des activités du SSPSS.
  • Concevoir, planifier et superviser des formations adéquates pour le personnel et les bénévoles.
  • Soutenir le BFRC dans l’évaluation des besoins, la planification, l’élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l’examen des interventions psychosociales.
  • Explorer les possibilités et élaborer des propositions de financement et des notes conceptuelles pour mettre à l’essai des interventions MHPSS au Burkina Faso.
Expérience et qualifications
Nous recherchons un candidat ayant une expérience internationale et une formation pertinente, avec une maîtrise en psychologie, santé publique, anthropologie, travail social ou similaire et un minimum de 5 ans d’expérience professionnelle pertinente dans les programmes et activités MHPSS après la qualification.
Une expérience de terrain dans un contexte d’urgence généré par un conflit ou une catastrophe naturelle et une expérience pratique dans le domaine de la protection sont nécessaires. Une expérience de l’encadrement et de la supervision du personnel de programme est essentielle, de même qu’une expérience de la facilitation des formations. Une expérience de la coordination du SSPSM et du renforcement du système est un atout.
Nous nous attendons à ce que le candidat comprenne l’approche du Mouvement Red Cros sur MHPSS et maîtrise bien les outils, possède des compétences avérées dans l’élaboration de programmes de formation MHPSS et d’information, d’éducation et de communication (IEC), ainsi que de matériel de formation. Le candidat doit également avoir des connaissances sur la violence sexuelle et sexiste (VSBG), une bonne compréhension de la protection, du genre et de l’inclusion (IGP), ainsi que des questions de vulnérabilité sociale ou humaine. Compétences interpersonnelles et sensibilité culturelle. La maîtrise professionnelle de l’anglais et de la Français est indispensable. Maîtrise de l’utilisation des applications Microsoft Office et est aussi autonome que possible dans les ordinateurs.
Nous aimerions voir que vous êtes motivé, avec un bon jugement et de l’initiative. Vous comprenez que le processus et l’appropriation sont essentiels pour obtenir des résultats dans des environnements culturellement et politiquement sensibles. Excellentes compétences en communication, coordination, négociation, réseautage et facilitation.
Forte capacité à gérer des tâches complexes de manière autonome, multitâche et priorisée, et à respecter plusieurs échéances à temps. Excellentes compétences en communication verbale et écrite requises. Compétences extrêmement solides en gestion du temps et en organisation avec une attention très particulière aux détails. Capable de travailler dans un environnement stressant avec un accès parfois limité aux installations de base.

Conditions
d’emploi
Le lieu d’affectation est Ouagadougou. Le délégué MHPSS sera détaché auprès de la Croix-Rouge belge (CRB) et sera directement géré par le représentant pays du CRB au Burkina Faso. Le délégué du MHPSS sera appuyé techniquement par le responsable/coordonnateur du MHPSS au siège de la DRC. Le contrat sera géré par la Croix-Rouge danoise, mais le délégué MHPSS est membre de l’équipe de pays du BRC qui soutient conjointement le BFRC dans la mise en œuvre des projets et renforce sa capacité organisationnelle.
La date de début idéale est le 15février 2023, la durée du contrat est de 24 mois avec possibilité de prolongation. Le salaire, y compris toutes les indemnités et le paiement de la pension, sera compris entre 40 000 et 42 000 DKK par mois, en fonction des qualifications et de l’expérience. Il s’agit d’un lieu d’affectation déconseillé aux familles.

Comment postuler
Votre candidature et votre CV doivent être téléchargés sur la page Web de la DRC à l'adresse: https://drk.easycruit.com/career-center/login
Envoyez votre lettre de motivation écrite en anglais et téléchargez votre CV, après avoir créé un profil.
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 21janvier 2023.
Des entrevues sont attendues peu de temps après.
Les demandes faites par courriel ne seront pas acceptées.
Si vous souhaitez en savoir plus, veuillez lire la description du poste ou contacter le chef adjoint de la région Afrique de la RDC, Hector Palacios, par e-mail: hepal@rodekors.dk
Services Emploi
Date limite de Soumission : 21/01/2023
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