POSTE: un (e) Chargé (e) de liaison terrain et accès humanitaire
Dans le cadre de la mise en oeuvre de nos activités, nous recrutons :un (e) Chargé (e) de liaison terrain et accès humanitaire.
DESCRIPTION DU POSTE
Sous la supervision du Responsable sécurité et accès humanitaire base de Fada, le/la Chargé. (e) de liaison et accès humanitaire, contribue à la collecte et à l’analyse des informations sécuritaires de la région de l’Est, du centre -Est et au besoin de toute zone d’intervention ACF, de fournir des recommandations à son responsable hiérarchique et de mettre à jour les différents indicateurs et outils de gestion de la sécurité (acteurs, plans de sécurité, SOP, analyse de risque, incidents de sécurité etc….). Véritable soutien technique, il/elle, de façon spécifique, sera en charge de:
- Contribuer à analyser le contexte et les risques;
- Gérer la sécurité ; •Apporter un support opérationnel aux équipes ;
- Contribuer à la formation et au briefing sécu ;
- Contribuer à la gestion des crises.
PROFIL RECHERCHE
DIPLOME NIVEAU D’ETUDES:
- Être titulaire au moins d’un Bac +3 en Sociologie/Anthropologie/Ethnologie/Science Politique ou Journalisme ou Sécurité ou équivalent
EXPERIENCES ET COMPETENCES METIERS INDISPENSABLES:
- 3 ans d’expérience réussie dans un poste similaire avec une forte composante sécurité terrain ;
- Être capable de produire une analyse (sécuritaire, politique, sociale, géopolitique régionale);
- Être capable d’anticiper les besoins et les problèmes sécuritaires;
- Maitrise du français oral et écrit obligatoire (maitrise de langue locale est un fort avantage, notamment les langues locales (Gourmantché, Peulh et mooré).
- Expérience professionnel de terrain des régions de l’Ets du Nord Centre Nord
- Connaissances Word, Excel, Outlook, et système de communication : HF, VHF, Thuraya…
- Bonne capacité de communication et d’information ;
- Excellente réactivité et flexibilité en toutes circonstances, grande Intégrité;
- Capacité à travailler de manière autonome
- Sens de l’organisation et rigueur ;
- Être capable de travailler dans des conditions modestes et précaires;
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et multiculture-relie ;
- Capacité de résistance au Stress ;
- Très bonne capacité rédactionnelle et de reporting ;
- Capacité à fournir une importante charge de travail ;
- Sens des priorités, grande capacité d’organisation et autonomie ;
- Capacité d’anticipation et évaluation des risques d’une situation;
- Expérience professionnel préalable de préférence chez ACF ou autres ONG, UN, Croix Rouge International;
- Bonne connaissance de la situation Géopolitique et sécuritaire du Burkina particulièrement les régions du Nord Centre et du Sahel.
CONDITIONS DE TRAVAIL ET REMUNERATION
COMPOSITION DU DOSSIER
- Un Curriculum Vitae à jour avec mention des références des trois (03) derniers employeurs
- Une lettre de motivation précisant clairement de quelle manière vous remplissez les conditions préalables, l’intérêt que vous avez pour ce poste, pourquoi vous souhaitez travailler avec notre Organisation et votre souhait de salaire minimum (2 pages maximum)
- Pour les agents de L’Etat, joindre obligatoirement un document justifiant votre position actuelle (en détachement ; ou en disponibilité; autres).
COMMENT POSTULER
Merci d’envoyer votre dossier complet uniquement aux adresses e-mail. technicienrh@bf-actioncontrelafaim.org ou recrutementacf@bf-actioncontrelafaim.org en précisant en objet «un (e) Chargé (e) de liaison terrain et accès humanitaire».
PROCEDURE DE RECRUTEMENT -Présélection sur dossier •Test technique et/ou entretien
Toute candidature ne contenant pas ces indications ne sera pas traitée. Seuls les candidats.es présélectionné.es seront contacté.es. Durant tout le processus de recrutement, aucun frais n’est exigé. L’offre de poste prendra fin le 17 novembre2022 ou à partir du moment où un candidat aura été définitivement sélectionné.
Ouagadougou, le 09 Novembre 2022. Le Département Ressources Humaines
