Recrutement d’un (01) Contrôleur interne au profit d’un important Etablissement catholique d’enseignement supérieur - Burkina Faso

Nous recherchons, pour le compte d’un important Etablissement catholique d’enseignement supérieur, des candidatures en vue du recrutement d’un (01) Contrôleur interne.
Poste: Contrôleur interne (H/F)
Nombre: 01
Age: 40 ans maximum
RESPONSABILITES ET ATTRIBUTIONS
Placé(e) sous la supervision immédiate du Président de l’Etablissement, le titulaire du poste est chargé d’assurer quotidiennement le respect des procédures administratives et financières dans la mise en œuvre des activités de l’Etablissement.
Il/elle est chargé(e) de:
• la vérification à priori et à postériori de tout acte administratif ou financier ayant une incidence sur la vie de l’Etablissement ;
• donner un avis motivé sur tout projet d’acte touchant la vie de l’Etablissement.

A cet effet, il/elle assumera les attributions et tâches spécifiques suivantes :
- S’assurer que toutes les activités sont exécutées conformément au budget, aux procédures en vigueur et aux chronogrammes adoptés ;
- Veiller au respect des textes règlementaires en vigueur au Burkina Faso régissant les établissements d’enseignement supérieur ;
- S’assurer de la régularité et de l’efficacité des différents contrôles sur les actes financiers et comptables ;
- S’assurer de l’efficacité du respect des procédures administratives et financières ;
- S’assurer de la mise en œuvre effective des recommandations faites à l’Unité ;
- Apprécier la sincérité des inventaires du patrimoine de l’Etablissement ;
- S’assurer que les contrôles sont régulièrement effectués sur les caisses et les stocks (carburant, fournitures de bureau et équipements);
- S’assurer que les dépenses se font conformément aux procédures en vigueur au sein de l’Etablissement ;
- S’assurer de la bonne exécution des contrats d’acquisitions de biens et services.
- S’assurer que le recrutement et la gestion du personnel se font conformément aux procédures en vigueur ;
- S’assurer de la mise en œuvre effective des recommandations formulées par les audits, le Conseil de gestion et les missions de supervision du rectorat de l’Organe supérieur d’une part, et l’application effective des décisions prises par la présidence de l’Etablissement, d’autre part.
- Contrôler les états financiers.
- Jouer un rôle permanent de conseil auprès de l’Etablissement dans le but d’améliorer les performances;
- Produire des rapports trimestriels et circonstanciés à transmettre à la Présidence pour information et dispositions éventuelles à prendre pour une meilleure gestion de l’Etablissement ;
- Vérifier l'organisation et le fonctionnement de l’Etablissement dans son ensemble.

PROFIL DU CANDIDAT
Diplôme – Expérience-Domaines de formation
- Être titulaire d'un Diplôme d’Etudes Supérieures (BAC+4) en Finance, Comptabilité, Sciences de Gestion et Contrôle de gestion.
- Avoir au moins cinq (05) années d’expérience professionnelle en matière de contrôle interne ou à un poste similaire ; - Avoir une bonne maîtrise des textes en vigueur régissant la gestion financière.
- Avoir une bonne maîtrise des procédures de gestion des établissements d’enseignement supérieur ;
- Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique ; - Avoir une bonne capacité rédactionnelle avérée.

Habiletés professionnelles ou Savoir-faire et savoir être
- Avoir le sens de l'organisation, d'initiative, de la responsabilité, de la probité et de l'intégrité ;
- Faire preuve d'esprit d'analyse et de synthèse ;
- Disposer des aptitudes à travailler en équipe et sous pression.
- Être rigoureux et précis.
- Avoir une parfaite maitrise de la langue française.
- Maîtriser l’outil informatique (Excel, tableur, traitement de texte, Internet);
- Maîtriser les techniques d'audit et de contrôle ;
- Avoir des connaissances approfondies des dispositions comptables et d’audit régissant la fonction ;
- Avoir une bonne connaissance des normes standards en matière d’audit et des notions de risques ;
- Maîtriser la règlementation comptable et financière.

Informations générales de postulation
Composition du dossier de candidatures
✓ Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de Tralassi Jobservices ;
✓ Les copies certifiées des diplômes et certificats de travail ;
✓ Un curriculum vitae à jour.

Procédure de sélection
✓ Présélection ;
✓ Evaluations;
✓ Résultats.

Dépôt des dossiers:
E-mail: recrut@tralassi.com et Préciser en objet : Candidature au poste de Contrôleur interne

NB: Tout dossier déposé reste la propriété de la structure bénéficiaire du recrutement ; • Seules les candidatures retenues feront l’objet d’appels pour les tests.