Description d’emploi
Il est difficile de croire qu’aujourd’hui, 771 millions de personnes n’ont pas d’eau potable et 1,7 milliard n’ont pas de toilettes décentes, soit environ 1 personne sur 5 dans le monde. Toutes les deux minutes, un enfant de moins de cinq ans meurt de maladies diarrhéiques causées par un manque d’eau et d’assainissement.
Rejoignez WaterAid en tant que responsable des finances pour changer la normalité pour des millions de personnes afin qu’elles puissent libérer leur potentiel, se libérer de la pauvreté et changer leur vie pour de bon. En plus de cela, vous rejoindrez une organisation primée Great Place to Work® 2020.
* Type de contrat :Permanent
*Type d’emploi: Temps
plein*Lieu: Burkina Faso, Ouagadougou
Comment postuler?
Si vous êtes intéressé par le poste et que vous avez les bonnes compétences et attributs, envoyez votre candidature, composée d’une lettre d’intérêt et d’un CV à: WABFRecrutement@wateraid.org, en utilisant « Demande d’admission au poste de chef des finances » comme objet du courriel.
Veuillez noter que pour postuler à ce poste, vous devez être en mesure de démontrer votre éligibilité à travailler au Burkina Faso.
Date limite: 6 décembre 2022
Grade Gavec d’excellents avantages
Seuls les candidats présélectionnés pour une entrevue seront contactés dans les deux semaines suivant la date limite de dépôt des candidatures.
Travaillant au sein de l’équipe de direction de WaterAid Burkina, le chef des finances est responsable de fournir un leadership stratégique et assume la responsabilité de toutes les questions financières au sein du programme de pays (CP), afin de permettre une prise de décision optimale pour la mise en œuvre réussie des plans stratégiques en:
* Diriger le fonctionnement efficace du département des finances, y compris: la comptabilité financière, les rapports, la planification et la gestion des risques;
* Veiller à ce que les ressources soient sécurisées, protégées et utilisées aux fins prévues;
• Assurer la fourniture d’informations sur la performance financière, le soutien à la planification financière, la gestion des fonds et l’assurance de l’environnement de contrôle financier.
Pour réussir, vous aurez besoin de ces critères essentiels importants:
* Doit être comptable professionnellement qualifié et idéalement membre d’un organisme comptable internationalement reconnu, c’est-à-dire ACCA, CIMA, ACA, CPA ou un diplôme de troisième cycle en comptabilité et gestion financière d’un établissement universitaire réputé;
* Minimum de dix (10) ans d’expérience post-qualification, dont au moins cinq (5) doivent être en haute direction dans une organisation réputée (de préférence une organisation de développement international);
* Solide connaissance des règlements de comptabilité des fonds pour les organisations à but non lucratif, par exemple USAID; UE; AMC; FCDO, etc.;
* Solide connaissance des meilleures pratiques de gestion financière et expérience du suivi des budgets et de l’élaboration de systèmes* Expertise démontrée en matière de direction, de gestion et de motivation des membres de l’équipe
et de constitution d’équipes hautement performantes;
* Excellentes compétences en communication et en présentation en Français et en anglais;
* Pleinement engagé dans la vision, la mission et les valeurs de WaterAid et une façon de travailler qui le démontre, avec la capacité de communiquer cet enthousiasme aux autres.
Cliquez sur « Postuler » pour télécharger la description du poste.
Nous recherchons des personnes qui partagent un engagement envers notre vision. Nous recherchons des personnes qui apprécient et respectent différentes personnes et idées, ainsi que l’énergie et l’expertise nécessaires pour aider à relever les défis les plus importants.
En retour, vous pouvez vous attendre à vous inspirer du changement que vous aidez à réaliser, un sentiment d’appartenance et le sentiment de faire partie d’une communauté mondiale. Vous ferez également l’expérience de la stimulation et de l’épanouissement, de la chance de grandir et de l’espace pour être vous-même à votre meilleur. C’est notre engagement envers vous.
WaterAid s’engage à faire en sorte que, partout où nous travaillons dans le monde, il n’y ait aucune tolérance pour les abus (de pouvoir, de privilège ou de confiance), les comportements inappropriés, la discrimination, le harcèlement, l’intimidation ou l’exploitation de quelque nature que ce soit. La protection des communautés dans lesquelles nous travaillons, du personnel, des bénévoles et de toute personne travaillant en notre nom, est notre priorité absolue et nous prenons nos responsabilités très au sérieux.
Nous célébrons la diversité de notre personnel, de nos partenaires et de tous ceux avec qui nous travaillons pour créer une culture où chacun se sent respecté, inclus et peut donner le meilleur d’eux-mêmes.
WaterAid est une égalité des chances et s’engage à atteindre les normes les plus élevées de diversité, d’inclusion et d’équité. Nous accueillons les candidatures de tous. Si vous avez un handicap ou des besoins spéciaux et que vous avez besoin d’aide supplémentaire pour votre demande, veuillez nous contacter au careers@wateraid.org. Si un candidat handicapé répond aux critères minimaux pour le poste, il aura la garantie d’une entrevue.
Pas d’agences de recrutement s’il vous plaît.
