Coris Bank International recrute pour ces 6 postes (25 Avril 2022)
Informations sur l'Emploi
Titre du Poste : 06 postes
Niveau Requis : BAC + 4, BAC + 3, BAC + 5
Année d'Expérience Requise : 3 ans, 4 ans, 5 ans
Lieu du Travail : OUAGADOUGOU, BURKINA FASO
Description de l'Emploi
Banque de référence,
Coris Bank International Burkina Faso exerce depuis des années à travers son réseau d’agences qui fait d’elle la principale banque du pays.
Née d’une ancienne institution financière non bancaire, elle soutient aujourd’hui des projets de développement économique dans un certain nombre de domaines, dont ceux de la construction, de l’agriculture et du commerce. Fidèle à ses origines, Coris Bank International Burkina Faso conserve un fort sentiment de loyauté envers sa clientèle du fait de sa proximité avec les entrepreneurs locaux.
Poste 1 : Assistant Juridique
Postuler avant le 01/05/2022, 16:00
Niveau de diplôme: BAC + 5 / Master, DESS
Horaire de travail: Temps plein
Description de l’emploi
Profil :
- Master droit des affaires, juriste conseil d’entreprise, sciences juridiques et financières,
- Justifier d’une expérience pertinente d’au moins (05) ans à la Direction Juridique d’un Banque;
- Maîtriser la réglementation et les fondamentaux en rapport avec son domaine d’intervention,
- Maîtriser le droit commercial, le droit des contrats burkinabè et le droit des garanties,
- Maîtriser la réglementation bancaire,
- Maîtriser les réglementations de base en termes juridiques, fiscales,
- Maîtriser l’ensemble des risques bancaires,
- Maîtriser les caractéristiques des services, produits bancaires.
Missions :
- Adapter les conditions contractuelles clients aux évolutions réglementaires et/ou jurisprudentielles ;
- Analyser et valider les aspects juridiques des nouveaux produits et services bancaires ;
- Apporter son expertise aux conseillers particuliers, professionnels et entreprises ;
- Assurer le recouvrement judiciaire des créances ;
- Assurer une veille juridique permanente ;
- Détecter et analyser les risques financiers (fraude fiscale, blanchiment…) ;
- Gérer les relations avec des avocats dans le cadre de procédures judiciaires ;
- Gérer et instruire les dossiers contentieux ;
- Participer à la mise en place de normes et procédures ;
- Réaliser les contrôles nécessaires au bon fonctionnement des activités bancaires et aux normes de Bâle III ;
- Rédiger des notes et des recommandations pour les opérationnels de l’entreprise ;
- Rédiger et suivre les différents contrats bancaires ;
- Recueillir les garanties nécessaires à la protection de la banque ;
- Emettre un avis juridique sur les dossiers complexe ;
- Rédiger et faire valider les contrats divers ;
- Gérer les dossiers à garantir avec les notaires et les services de tutelles ;
- Effectuer les mains-levées ;
- Suivre les évolutions réglementaires, juridiques, fiscales spécifiques au secteur bancaire ;
- Travailler en étroite collaboration avec les chargés de clientèle ;
- Emettre des avis sur les conditions de banque ;
- Valider sur un plan juridique des communications émanant du service marketing.
Conditions :
- Soumettre l’ensemble de vos documents dans le système sous format PDF ;
- Candidater au plus tard le dimanche 1er mai 2022 à 23h59.
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Poste 2 : Chef de projets/PMO (H/F)
Niveau de diplôme: BAC + 5 / Master, DESS
Horaire de travail: Temps plein
Description de l’emploi
Profil :
- Etre titulaire d’un Bac+4/5 Oragnisation, Projets, Economie de Gesion, Informatique de Gestion;
- Totaliser trois (03) ans d’expérience à un poste similaire dans une Banque,
- Maitriser les outils informatiques d’exploitation bancaire,
- Maitriser les concepts et architectures du système d’information et de communication,
- Maîtriser le pilotage, l’organisation et la gestion des évolutions du système d’information,
- Maîtriser les méthodes d’organisation et de suivi évaluation,
- Maîtriser les techniques de modélisation et d’analyse des besoins,
- Maîtriser les techniques de test et d’intégration,
- Etre certifié PMPV6 (atout) ou Prince2 Practicioner, Scrum ou equivalent Agile
Missions :
- Prendre en charge le projet du cahier des charges à la recette utilisateur et son déploiement ;
- Suivre la conception du projet (besoin, client, spécification fonctionnelle, lotissements, livrables, critères de réception) ;
- Piloter le projet en constituant, organisant, coordonnant et animant l’équipe projet selon les cahiers de charges (demande, budget, délais, …) ;
- Livrer le projet au niveau de la qualité attendue ;
- Assurer la rentabilité du projet ;
- Assurer le suivi après déploiement ;
- Garantir la pertinence et l’opportunité du développement du ou des projets
- Préparer et faire valider de toutes les décisions importantes
- Valider la recette définitive du ou des projets,
- Initier toute action pour mener le ou les projets à bonne fin ;
- Gérer et animer la communication auprès des équipes et des différentes instances
- Préparer et piloter la conduite du changement ;
- Conduire, optimiser et assurer la responsabilité de l’ensemble des ressources du ou des projets (humains, budget, clientèle, décision finale),
- Assurer la responsabilité de la gestion financière du ou des projets ainsi que de toutes les exigences définies (qualité, coût, délai…)
Conditions :
- Soumettre l’ensemble de vos documents dans le système sous format PDF ;
- Candidater au plus tard le dimanche 1er mai 2022 à 23h59.
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Poste 3 : Gestionnaire d’applications métiers (H/F)
Niveau de diplôme: BAC + 5 / Master, DESS
Horaire de travail: Temps plein
Description de l’emploi
Profil :
- Etre titulaire d’un BAC+5 en ingénierie informatique, réseaux, infrastructures systèmes, développeur.
- Totaliser 04 ans d’expérience au moins à un poste similaire dans une Banque,
- Maitriser les outils informatiques d’exploitation bancaire,
- Maitriser les concepts et architectures du système d’information et de communication,
Missions :
- Définir les besoins métier, établir les spécifications fonctionnelles générales et rédiger précisément le cahier des charges ;
- Participer au choix d’une solution (progiciel, développement,) en relation avec le maître d’œuvre ;
- Prévoir les moyens à mettre en œuvre (humains, techniques, financiers…) ;
- Définir et superviser la réalisation des prototypes et des tests fonctionnels ;
- Organiser, coordonner et animer l’équipe de maîtrise d’ouvrage du projet ;
- Arbitrer les éventuels différends entre l’équipe et les autres intervenants ;
- Superviser le déroulement du projet ;
- Coordonner, synthétiser, et assurer la qualité des validations prononcées ;
- Faire circuler et diffuser l’information côté métiers ;
- Etre responsable de la totalité des évènements survenant dans le projet ;
- Définir la cible utilisateurs ;
- Définir au plus tôt la méthode et les moyens pédagogiques de formation des utilisateurs
- Mettre en œuvre la formation et l’accompagnement des utilisateurs, en fonction de leurs besoins
- Définir le service de support à l’utilisateur ;
- Définir les modalités de traitement des demandes d’évolution ;
- Garantir de la meilleure adéquation qualité coût délai ;
- Effectuer la recette des réalisations et apprécier leur conformité au cahier des charges de l’ouvrage.
NB : La maitrise de l’ensemble du fonctionnement des comptes clients et opérations dans Amplitude/Delta Bank est obligatoire.
Conditions :
- Soumettre l’ensemble de vos documents dans le système sous format PDF ;
- Candidater au plus tard le dimanche 1er mai 2022 à 23h59.
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Poste 4 : Administrateur Systèmes (H/F)
Niveau de diplôme: BAC + 5 / Master, DESS
Horaire de travail: Temps plein
Description de l’emploi
Niveau d’étude : BAC + 5 en Informatique
Compétences spécifiques requises : Maîtrise des systèmes d’exploitation et de leurs déploiements.
Maîtrise des outils collaboratifs. Bonne connaissance des logiciels bancaires et utilitaires. Bonne connaissance des bases de données. Bonne connaissance des réseaux et Télécoms. Capacité de communication, initiative, rigueur, disponibilité.
Expérience : Expérience professionnelle pertinente de trois (03) ans au moins en qualité d’expert système dans une banque.
Mission principale :
L’expert Système installe, met en production, administre et exploite les moyens informatiques d’un ou plusieurs sites informatiques. Il participe au bon fonctionnement des systèmes d’information en garantissant le maintien à niveau des différents outils et/ou infrastructures des logiciels systèmes et/ou infrastructures de communication (locale, étendue, voix, image, architecture centralisée, client-serveur, web, mobile), dans un objectif de qualité, de productivité et de sécurité.
ACTIVITE 1 : Administration
- Est responsable du fonctionnement optimal des outils, systèmes ou réseaux dont il a la charge.
- Met en œuvre les outils garantissant la cohérence des données.
- Possède une vision globale et actualisée des systèmes d’information ainsi qu’une bonne connaissance du Groupe.
- Effectue un inventaire permanent et gère les différentes composantes des différents réseaux.
- Suit et analyse les performances, met en place des mesures susceptibles d’améliorer la qualité ou la productivité de l’outil.
- Elabore les règles d’utilisation de l’outil, en conformité avec les normes et standards du Groupe et dans le respect des contrats de service. Documente, Promeut et contrôle leur application.
- Organise et optimise les ressources de son domaine.
ACTIVITE 2 : Exploitation
- Valide l’installation et l’intégration des nouveaux outils (systèmes, ou réseaux et télécoms) dans l’environnement de production.
- Gère les droits d’accès aux serveurs et aux applications en fonction des profils.
- Traite les incidents ou anomalies à partir des demandes internes : diagnostic de l’incident, identification, formulation et suivi de sa résolution.
ACTIVITE 3 : Support
- Participe aux actions de maintenance correctrice en veillant à leur qualité.
- Propose des améliorations pour optimiser les ressources existantes et leur organisation.
- Effectue le transfert de compétences et l’assistance technique des procédures aux équipes d’exploitation et participe éventuellement à leur formation.
ACTIVITE 4 : Etudes et Gestion de projets
- Effectue des études de préconisation et d’implantation des matériels, outils et logiciels adaptés.
- Participe aux études et analyse des besoins des filiales et de la Holding.
- Fais le reporting des activités
Conditions :
- Soumettre l’ensemble de vos documents dans le système sous format PDF ;
- Candidater au plus tard le dimanche 1er mai 2022 à 23h59.
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Poste 5 : Assistant Monétique et Banque Digitale (H/F)
Niveau de diplôme: BAC + 3 / License
Horaire de travail: Temps plein
Description de l’emploi
Profil:
Etre titulaire d’un BAC+3 en informatique de gestion, réseaux et télécoms, infrastructures systèmes.
Justifier d’au moins deux (02) ans d’expérience à un poste similaire dans une banque.
Missions :
• En charge de l’assistance apportée aux commerçants, porteurs et conseillers clientèles
• En charge de l’assistance liée à l’e-banking et le mobile banking
• A l’écoute des métiers, il les informe et conseille sur les services possibles, les formations possibles et prend en compte leurs besoins
• Participe à la sensibilisation des utilisateurs aux problématiques liées à la monétique et la banque digitale
• Effectue la mesure des indicateurs / qualité de service du CSP afin de suivre la satisfaction des utilisateurs.
• Analyse les écarts par rapport aux engagements de services (dont coûts et performances) et effectue des demandes d’actions de progrès visant à améliorer la qualité des services
• Prend en charge le problème « client » jusqu’à sa résolution
Sollicite à bon escient les centres de compétences concernés.
• Participe à l’élaboration et l’actualisation des propositions de services, des devis (qualité, délai, coût), des conventions ou contrats de service (service fourni, facteurs qualité, organisation DSI, organisation et rôle client)
• Établit des bilans et comptes rendus sur les activités et prestations fournies aux métiers sur les plans contractuels, économiques et techniques ainsi que sur les aspects d’image
• Suivre les exigences des organes de régulation et des emeteurs internationaux en matière de monétique et de banque digitale.
• Assurer la gestion du risque et le monitoring de la fraude.
Conditions :
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- Candidater au plus tard le dimanche 1er mai 2022 à 23h59.
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Poste 6 : Expert Sécurité Opérationnelle des SI (H/F)
Niveau de diplôme: BAC + 5 / Master, DESS
Horaire de travail: Temps plein
Description de l’emploi
Niveau d’étude : Etre titulaire d’un Bac+4/5 ingénierie informatique ;
Totaliser cinq (05) ans d’expérience à un poste similaire dans une Banque.
Profil recherché :
- Maitriser les outils informatiques d’exploitation bancaire ;
- Maitriser les concepts et architectures du système d’information et de communication ;
- Maitriser les langages de programmation ;
- Maitriser les outils informatiques et numériques ;
- Maîtriser le pilotage, l’organisation et la gestion des évolutions du système d’information ;
- Maîtriser les méthodes de développement de logiciels ;
- Maîtriser les principes de conception d’une interface utilisateur ;
- Maîtriser les techniques de modélisation et d’analyse des besoins ;
- Maîtriser les techniques de test et d’intégration.
Missions :
- Assurer la définition et l’entretien d’un référentiel de gouvernance de la sécurité SI Groupe ;
- Gérer le cadre de gestion de la sécurité SI Groupe ;
- Gérer la stratégie, l’organisation et le pilotage de la sécurité SI ;
- Définir et suivre les contrôles de sécurité SI Groupe ;
- Définir les objectifs et les besoins liés aux SI du Groupe ;
- Définir et mettre en place les procédures liées à la sécurité des SI ;
- Contribuer à l’organisation et à la politique de sécurité du Groupe ;
- Evaluer les risques, les menaces et les conséquences ;
- Etudier les moyens assurant la sécurité et leur bonne utilisation ;
- Etablir le plan de prévention ;
- Contrôler et garantir que les équipes appliquent les principes et règles de sécurité du SI ;
- Auditer la vulnérabilité du Groupe ;
- Déclencher les cellules de crise en cas de sinistre sécurité SI.
Conditions :
- Soumettre l’ensemble de vos documents dans le système sous format PDF ;
- Candidater au plus tard le dimanche 1er mai 2022 à 23h59.