Recrutement de (03) Aides Gestionnaire de stock et de (04) Gardiens au profit du Projet PRSAN-PAM/BKF

Dans le cadre de la mise en œuvre du Projet de renforcement de la sécurité alimentaire et nutritionnelle dans les régions structurellement déficitaires (PRSAN-PAM/BKF), le Secrétaire Général du Ministère de l'Agriculture, des Ressources Animales et halieutiques souhaite recevoir des candidatures de personnes qualifiées pour le recrutement de trois (03) Aides Gestionnaire de stock et de quatre (04) Gardiens.

DESCRIPTWN DES POSTES ET QAULIFICATIONS

POSTE I : D'AIDE GESTIONNAIRE DE STOCK
Tâches et responsabilité
Sous la supervision de la chargée du projet, l'Aide Gestionnaire de stock aide le Gestionnaire de stock dans ses différentes tâches .
De façon spécifique, il doit :
• assister les Gestionnaire de stock dans l'exécution des' opérations de chargements et de déchargements dès camions.;
• enregistrer les mouvements des denrées;
• surveiller les classements des lots en magasin;
• organiser la disposition des stocks dans les magasins;
• inspecter régulièrement les stocks ;
• participer au reconditionnement :
• suivre le nettoyage des lieux de stockage ;
• exécuter toute autre tâche qui lui sera confiée par la hiérarchie dans les dispositions règlementaires.
Qualifications/Profils
•  avoir le Baccalauréat, toute option;
• avoir une expérience minimum de deux (02) ans dans le domaine de la gestion des stocks ;
Exigences du poste
• être apte à effectuer des 'déplacements sur le terrain;
• être capable de travailler sous pression et en équipe;
• avoir le sens de l'organisation du travail ;
• Une expérience dans la gestion des stocks des vivres du PAM serait un atout.

POSTE II :  GARDIEN
Tâches et responsabilité
Sous la supervision de la chargée du projet et l'autorité du RAF, le gardien aura les tâches suivantes:
• veiller de jour ou de nuit à la sécurité des biens immeubles, équipements et matériels;
• contrôler les entrées et les sorties des personnes étrangères au service;
• refuser l'accès aux personnes étrangères au service pendant les jours et heures non ouvrables ;
• exécuter toute autre tâche qui lui sera confiée par la hiérarchie.
Qualifications/profil
• être titulaire du Certificat d'Etudes Primaires (CEP) ;
• avoir une bonne expérience d'au moins un (01) an dans le domaine du gardiennage;
• avoir une expérience de travail dans les projets et programmes de développement serait atout.
Exigences du poste
• être courtois, discret et discipliné; du projet.
• être apte à travailler sous pression.
• une bonne expérience dans le gardiennage des magasins du PAM serait un atout.

CONDITIONS PARTICULIERES VALABLES POUR TOUS LES POSTES
• être de nationalité burkinabè ;
• être apte à travailler à un rythme soutenu et sous pression ;
• accepter de travailler en dehors des heures de service en cas de nécessité;
• jouir de ses droits civiques ;
• être de bonne moralité :
• être immédiatement disponible ;
• ne pas atteindre l'âge de départ à la retraite pendant la phase d'exécution du projet,

LIEU D'AFFECTATION
Le lieu d'affectation est Ouagadougou, Fada Gourma et Dori ; ou tout autre lieu d'intervention du projet,

COMPOSITION DES DOSSIERS DE CANDIDATURES ET DATE  LIMITE DE DEPOT
Le dossier de candidature doit comporter les pièces suivantes :
• une demande manuscrite timbrée à 200 FCFA (timbre fiscal) adressée à Monsieur le Secrétaire Général du Ministère de l'Agriculture, des Ressources Animales et Halieutiques (MARAH); .
• un extrait d'acte de naissance ou d'adoption légale ou de jugement supplétif en tenant lieu ou une photocopie légalisée de l'une de ces pièces;
• une photocopie légalisée du Certificat de Nationalité burkinabè ou de tout autre document justifiant la nationalité burkinabè;
• une photocopie légalisée des diplômes et autres attestations de succès;
• une photocopie des attestations ou certificats de travail ;
• une photocopie légalisée de la CNIB ou du passeport en cours de validité ;
• un curriculum vitae daté, signé et certifié sincère par le-candidat faisant ressortir l'expérience et les aptitudes du candidat résumé en trois (3) pages maximum;
• une lettre de motivation (deux (02) pages maximum) ;
Les dossiers de candidature devront parvenir sous pli fermé avec la mention « Recrutement de… pour le compte du Projet de renforcement de la sécurité alimentaire et nutritionnelle dans les régions structurelle ment déficitaires (PRSAN- PAM/BKF) au plus tard le 15 avril 2022 à 15 heures 30 à la Direction des Ressources Humaines du Ministère de l'Agriculture des Ressources Animales et Halieutiques (MARAH), 03 BP 7010 Ouagadougou 03, sise à Ouaga 2000.
Les candidats retenus devront fournir avant tout engagement:
• un certificat de visite et de contre-visite datant de moins de trois (03) mois timbré à 300 FCFA (timbre fiscal);
 • un casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois.

DEROULEMENT DU RECRUTEMENT
Le recrutement se déroulera en deux (02) phases:
• Phase 1 : présélection sur dossier}.
• Phase 2 : entretien oral avec un jury.. .
N B : seuls les candidats ayant franchi la phase de présélection seront contactés pour la phase suivante.

DUREE DU CONTRAT
 Les conditions d'emploi seront précisées dans un contrat d'une durée d'un {01) an renouvelable selon la performance avec une période d'essai d'un (01) mois. La durée totale du contrat ne saurait dépasser la durée du projet.