Possibilités d'apprentissage pour le/la stagiaire
Pour faciliter l'exécution de ces tâches, 2SCALE fournira un soutien au développement des capacités du stagiaire retenu. Il/elle bénéficiera de l'expertise et des expériences diverses du personnel de 2SCALE, tant au niveau local qu'international, par le biais d'un encadrement dans le développement d'une agro-industrie inclusive, et d'un soutien supplémentaire pour mener des activités de terrain qui démontrent comment 2SCALE travaille avec les différents acteurs de la chaîne de valeur pour rendre ses PPP inclusifs. Ces activités aideront le stagiaire à développer de nouvelles compétences, à se constituer un réseau professionnel, à prendre confiance en lui et à être opérationnel pour son prochain poste.
Livrables Format Date limite
Rapports d’activité <Word> au + 7 jours
Rapport d’analyse des ventes Powerpoint Chaque mois
Modules de formation Powerpoint A définir
Compte rendu des rencontres Word 2 jours après les rencontres
Rapports mensuels de stage Word au + 7 jours après chaque période
Rapport de fin de stage Word au + 7 jours après chaque période
Elle sera chargé(e) de d’appuyer le spécialiste marketing et distribution dans la coordination et la mise en œuvre de toutes les interventions marketing principalement au sein des partenariats ayant des composantes BoP. Il/elle appuiera la spécialiste marketing dans le développement des stratégies marketing, dans l’implémentation de ces activités. Enfin, le/la stagiaire devra être en mesure de lire certains documents en anglais pour la bonne conduite de ses missions.
Tâches
1. Se familiariser avec le fonctionnement et les contraintes des acteurs de la distribution en examinant tous les documents pertinents et en effectuant des visites sur le terrain si nécessaire ;
2. Contribuer à la mise en œuvre des interventions prévues par les plans d'action et de budgets approuvés ;
3. Contribuer au développement et au suivi des activités sur le terrain ;
4. Développer des modules de formation puis participer à la formation des différents acteurs de la chaîne de valeur en gestion de force de vente, en marketing et gestion de réseau de distribution ;
5. Appuyer les acteurs dans le cadre du marketing et la communication digitale ;
6. Soutenir la collecte de données et d'autres activités de suivi et d'évaluation (S&E) ;
7. Contribuer aux rapports trimestriels de l’équipe et à d’autres rapports techniques si nécessaire
8. Toute autre mission que l'équipe juge nécessaire pour le succès du programme.
• Une lettre de motivation et un curriculum vitae (CV) détaillé uniquement.
• Présélection sur dossiers – Entretiens ;
NB:Seuls les candidat(e)s présélectionné (e)s seront contacté(e)s.
• Niveau universitaire BAC+3 en marketing, gestion commerciale, gestion, ou de tout autre diplôme équivalent (avoir une expérience dans le marketing digital ou en être passionné serait un atout)
• Qualités : organisation, respect des délais, force de proposition, proactivité et créativité Compétences : communication, esprit d’analyse et capacités rédactionnelles ;
• Anglais professionnel;
• Nationalité : Burkinabè ;
Veuillez soumettre votre candidature (lettre de motivation et CV maximum 3 Pages), via SmartRecruiters en cliquant sur ce lien: https://jobs.smartrecruiters.com/oneclick-ui/company/SNV/publication/bb… au plus tard le 19 août 2022, si vous souhaitez être considéré pour ce poste.
Toutes les informations seront conservées dans la plus stricte confidentialité. Nous reviendrons vers vous dès que possible lorsque nous aurons examiné votre candidature.
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