(Catholic Relief Services) Recrutement d'un(e) Gestionnaire des marchés et transferts monétaires

Ouagadougou
07/10/2021 - 22:29

Annonceur

CATHOLIC RELIEF SERVICES (CRS)
Professionnel
crsbf_recruitment@crs.org
Catholic Relief Services (CRS) est l'agence humanitaire internationale, officielle de la communauté catholique aux Etats-Unis. CRS travail pour sauver, protéger et transformer des vies des personnes dans le besoin dans plus de 100 pays, sans distinction de race, de religion ou de nationalité. le travail de secours et de développement de CRS est accompli par le biais de programmes d'intervention d'urgence, VIH:santé, agriculture, éducation, microfinance et consolidation de la paix. 
Vous gérerez. coordonnerez et suivrez les activités du projet et les relations avec les partenaires et autres parties prenantes du projet pour aider à la réalisation des objectifs du projet Multi·purpose Cash Assistance for Conflict·Affected Families (dit 'O'Neil MPCA') et appuyer d'autre projets avec les activités de suivi du marché et des transferts monétaires afin de faire pro­gresser le travail de Catholic Relief Services (CRS) pour servir les 
personnes pauvres et vulnérables. Vos compétences dans la gestion de projets et vos connaissances du domaine de programmes permettront au CP de fournir des programmes de bonne qualité et de travailler continuellement à améliorer l'impact de ce projet. 
• Notre identité catholique est au cœur de notre misSion et de nos opérations. Catholic Relief Services concrêtise l'engage­ment des évéques des Etats·Unis à aider les pauvres et les vul· , 
nérables à l'étranger. Nous accueillons au sein de notre person­nel des personnes de toutes confessions et traditions laïques qui partagent nos valeurs et notre engagement à servir ceux qui en ont besoin. les processus et politiques de CRS reflètent notre engagement à protéger les enfants et les adultes vulné­rables contre les abus et l'exploitation, 
Avertissement: Cette description de poste n'est pas une liste exhaustive des compétences, du travail, des devoirs et des responsabilités associés au poste de travail. 
Emploi
ONG
Economie et gestion
Agent de maîtrise / BAC+3
Contrat à durée déterminée
CDD de six (06) mois
Catholic Relief Services (CRS)
Programmes d'intervention d'urgence, VIH:santé, agriculture, éducation, microfinance et consolidation de la paix

• Vous gérerez les activités de gestion, suivi et rapports techniques et de budget pendant la plus grande partie du cycle du
projet - démarrage, mise en œuvre et clôture - dans la ligne des principes et normes de qualité de CRS, des exigences des
bailleurs de fonds et des bonnes pratiques;
• Gérer les activités des transferts monétaires y compris la pré­paration des décaissements, la réconciliation des transferts, et
la coordination et sensibilisation des services financières, des partenaires de mise en œuvre et les bénéficiaires, avec un
accent sur l'appui technique et le dépannage efficace et créative;
• Maintenir des enregistrements méticuleux, sur papier et sous forme électronique, de tous les paiements effectués, y compris toutes les pièces justificatives;
• Assurer que les principes de protection, genre, sauvegarde, et la gestion adaptive soient intégrés dans toutes les activités du programme;
• Suivre de près les évènements y compris la situation sécuritaire et humanitaire en collaboration avec l'équipe de sécurité
CRS et d'autres parties prenantes afin de contribuer à l'analyse de contexte aux zones de mise en œuvre du projet;
• Mettre en route et renforcer des partenariats correspondant au projet avec une application appropriée des concepts, outils
et approches du partenariat;
• Représenter l'organisation auprès des bailleurs de fonds, groupes de travail des ONG internationales, Nations Unies, par­tenaires locaux pertinents et acteurs pertinents du gouvernement local et de la communauté;
• Coordonner les activités nécessaires pour avoir les ressources financières; matérielles et humaines qu'il faut pour une mise en œuvre de qualité du projet. Faire des examens réguliers du budget et vérifier avec les partenaires la ponctualité de la sou­mission des rapports financiers afin de faciliter le bon suivi de l'utilisation des ressources;
• Identifier les besoins en capacités du personnel et les besoins d'assistance technique des organisations partenaires et contri­buer au renforcement des capacités et aux interventions nécessaires pour appuyer la mise en œuvre de projets de qualité;
• Aider à la préparation de rapports d'analyse sur les tendances et diffuser les résultats. Etudier la documentation du projet
pour vérifier que le dossier du projet est complet; avec tous les documents demandés et qu'il est classé selon les exigences de l'agence et des bailleurs de fonds;

le dossier de candidature comprend:
- CV avec les noms et coordonnées de trois (03) personnes de référence;
- lettre de motivation d'une page maximum;
- copie du diplôme exigé et documents attestant des expériences acquises;
- copie de la pièce d'identité;

- Présélection sur dossier,
- test écrit et/ou entretien.

• licence exigée. Un Master en relations Internationales ou dans l'économie, entreprise, administration, comptabilité ou
autre domaine de réponse humanitaire serait un plus;
• Minimum de 5 ans d'expérience professionnelle dans la gestion de projets, dans l'idéal dans les réponses aux urgences et
pour une ONG;
• Une expérience supplémentaire peut remplacer une partie des études;
• Une expérience en les transferts monétaires, l'évaluation et suivi des marchés, et l'organisation des distributions en nature
pour des activité humanitaires ou développement sera une forte plus;
• Une expérience de la gestion détaillée des budgets, des contrôles internes, et d'une multiplicité des tâches sous-pres­sion est un plus;
• Une expérience pertinente en gestion de subventions est un plus;
• Expérience du travail avec des parties prenantes à divers niveaux et du renforcement des partenariats communautaires;
• la capacité à contribuer à l'élaboration de documents techniques de projets est un plus;
• Expérience en analyse de données et en contribution aux rapports d'évaluation;
• Expérience de l'utilisation de MS Windows et des logiciels MS Office (Excel, Word, PowerPoint);

Compétences personnelles
• Compétences en réflexion critique et en résolution créative des problèmes avec la capacité de porter de bons jugements;
• Solides compétences en gestion des relations et capacité à travailler efficacement avec des parties prenantes locales;

Capacités en représentation. .
• Capacité à contribuer à des rapports écrits;
• Proactif, plein de ressources, axé sur les solutions et les résultats;
• Attention au détail, précision et ponctualité dans l'exécution des responsabilités qui vous sont assignées;
• langue étrangère exigée/souhaitée: Français (exigé), Anglais (avancé de préférence, intermédiaire acceptable)
Voyages nécessaires: voyages fréquents aux sites des projets (30%)

Compétences au niveau de toute l'agence (pour tous les employés de CRS) :

Elles sont enracinées dans la mission, les valeurs et les principes directeurs de CRS et utilisées par chaque membre du personnel pour remplir ses responsabilités et atteindre les résul­tats souhaités.
• Intégrité ; ,
• Responsabilisation et bonne intendance;
• construction de relations;
• Développe le talent;
• Amélioration continue et innovation;
• Esprit stratégique.

Les dossiers doivent parvenir à l'adresse email suivante: crsbf_recruitment@crs.org au plus tard le 15 octobre 2021 avec en objet la mention «Can­didature au poste de Gestionnaire des marchés et transferts monétaire ».

Dépôt au plus tard le 15 octobre 2021