Avis de recrutement d'un Référent sécurité

Ouagadougou
03/06/2019 - 15:09

Annonceur

Help-Hilfe zur Selbsthilfe
Professionnel
recrutementburkina@help-ev.de

Help - Hilfe zur Selbsthilfe est une organisation humanitaire et d'aide au développement allemande à but non lucratif. Désormais active dans le monde entier, Help a été fondée en 1981. Les actions de l'ONG Help sont focalisées sur l'aide d'urgence, le relèvement, la santé et la nutrition, la sécurité alimentaire, l'environnement et l'énergie domestique, la promotion des moyens d'existence. Elle est présente au Burkina Faso depuis 2008.
Afin de permettre la mise en oeuvre des activités sur les différents terrains, dans un contexte de sécurité de plus en plus difficile,  l'ONG Help - Hilfe zur Selbsthilfe rechreche des candidats pour le recrutement d'un Référent sécurité.

Supoérieur hiérarchique : Directrice Pays
Début du contrat : Le plus rapidement possible.

Emploi
ONG
Services de sécurité
Cadre / Ingénieur / BAC+4 ou plus
Bureau Help Ouagadougou, avec voyages fréquents dans toutes les zones d'intervention.
Contrat à durée déterminée
Un (01) an renouvelable
1
Help - Hilfe zur Selbsthilfe
Help - Hilfe zur Selbsthilfe

Le Référent Sécurité, sous la responsabilité de la Directrice Pays, est le point focal de l'ONG au Burkina Faso pour la bonne gestion de la sûreté des équipes de Help dans le pays. Il appuie la Directrice Pays pour la mise en oeuvre d'un cadre cohérent et adapté de gestion de la sécurité. Il représente l'ONG, dans les rencontres de coordination sur la sécurité et l'accès humanitaire, auprès des autorités civiles et militaires des zones d'intervention de Help.
Il appuie le développement et la mise en oeuvre de mission de diagnostic en vue de l'ouverture de nouveaux projets sur les aspects de faisabilité.
Il élabore et met régulièrement à jour les plans, les procédures et les outrils utilisés en matière de sûreté et sécurité. Il assure et/ou organise la formation régulière des équipes en matière de sécurité et au renforcement des capacités du personnel.

Principales responsabilités :
Veille contextuelle (Humanitaire/Analyse).
Représentation et coordination extérieure (accès humanitaire, sécurité, etc.).
Planification et gestion de la sécurité de Help (Analyse de la faisabilité de nouvelles interventions).
Appui au développement opérationnel (support et formation des équipes en sécurité et sûreté).

- Une lettre de motivation adressée à la Directrice Pays,
- Un CV actualisé, daté et signé comprenant une liste de trois (03) personnes de référence, correspondant aux derniers superviseurs directs,
- Une photocopie de la CNIB.

Toute candidature incomplète ou ne répondant pas à ces critères ne sera pas prise en considération.
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Formation
Le Référent Sécurité doit être titulaire d'un diplôme universitaire de niveau (bac+4) au moins ou une formation jugée pertinente en lien avec la fonction de Référent Sécurité.

Compétences personnelles, sociales et de leadership requises :
- Être en mesure de travailler dans des contextes culturels différents et en situations difficiles, gérer la confrontation à la différence (interculturelle).
- Savoir établir des liens de confiance, entretenir les relations qui permettent d'avancer.
- Faire preuve d'autonomie et de capacités de décision, de gestion de soi.
- Savoir communiquer de manière claire, concise et responsable.
- Être en mesure de prendre des décisions qui lui incombent et les assumer pleinement.
- Avoir la capacité à conseiller et assister du personnel de terrain à distance.
- Veiller à sa propre formation continue pour le développement de ses compétences.

Compétences spécifiques "Métiers" requises :
- Connaissances des domaines et zones d'intervention de Help (Régions Nord, Sahel, Centre Nord, Hauts-Bassins, Centre).
- Excellente connaissance du contexte politique et sécuritaire du Burkina.
- Excellentes qualités d'analyse (discernement, pragmatisme), de synthèse, et rédactionnelles.
- Excellentes qualités de représentation externe, (retenue, mise en pratique des principes humanitaires et valeurs de Help).
- Avoir le sens aigu de la diplomatie et des négociations.
- Capacité à relayer le positionnement de Help en toute impartialité politique;, religieuse ou de tout autre ordre.
- Connaissance des acteurs humanitaires et des autorités locales et coutumières des zones cibles.
- Possession d'un bon réseau mobilisable dans le cadre de ses fonctions.
Avoir des connaissances en techniques de formation et coaching.
- Avoir des connaissances en administration et logistique (souhaités).
- Avoir des connaissances en SIG.

Les personnes intéressées par ces offres sont priées de nous faire parvenir leurs candidatures par mail à l'adresse suivante : recrutementburkina@help-ev.de
Visitez notre site web : helpbf.org et notre page Facebook : www.facebook.com/helpBF.

Lundi 10 juin 2019