Avis de recrutement d'un Ingénieur électromécanicien, électrotechnicien ou mécanicien

Profils requis :
Le candidat doit :
- Être un ingénieur de conception (BAC+5) en mécanique ou électromécanique avec une expérience de trois (03) ans minimum et une expérience pertinente dans les lubrifiants et la mécanique des engins lourds;
- Avoir une bonne maîtrise de l'anglais;
- Avoir d'excellentes capacités de négociations et de la vente;
- Être orienté satisfaction clients.

Compétences et aptitudes clés
- Connaissance approfondie des lubrifiants moteur et leurs applications;
- Compétences commerciales;
- Bonnes Compétences en management;
- Être autonome et pouvoir travailler en équipe;
- Avoir de bonnes capacités de négociations;
- Planifier et mener des négociations de vente avec les décideurs des sociétés minières et des clients B2B;
- Élaborer, mettre en œuvre, sur une base annuelle, pour chaque client minier et B2B, le plan de compte couvrant les produits, les forfaits de services, les contrats, les prix, le crédit, les activités de marketing et de communiquer le plan de compte à tous les départements impliqués dans la prestation de services à ces comptes clés;
- Surveiller et analyser les performances des ventes, et mettre en place des plans d'action;
- Comprendre et suivre les besoins des clients en évolution rapide et les environnements d'affaires pour s'assurer que les services les plus appropriés sont fournis pour répondre aux besoins du client;
- Avoir une connaissance approfondie des principaux concurrents de l'exploitation minière et comprendre leurs forces et leurs faiblesses;
- Maintenir une bonne compréhension des développements commerciaux et techniques au sein du secteur minier;
- Contribuer à l'élaboration de propositions de valeur de la clientèle minière (CVP) et d'initiatives de marketing appropriées sécuritaire, saine et respectueuse grâce à la sensibilisation des différents acteurs;
- Appliquer et respecter le règlement interne, les procédures, les consignes Hygiène, santé, sécurité.