Avis de recrutement de deux (02) Chauffeurs (H/F)

Ouagadougou
17/12/2018 - 09:50

Annonceur

Institut de Management Conseils et Formation (IMC Sarl)
Professionnel
rh@imcsarl.com
(226) 25 37 11 02/03 ou 65 25 65 65/60 25 65 65/68 25 65 65

IMC Sarl  recrute, pour le compte d'une institution deux (02) Chauffeurs (H/F).

Emploi
Non fourni
Chauffeur
certificat d'études primaires
En milieu rural
Contrat à durée déterminée
Contrat d'un (1) an, renouvelable sur la base de la performance annuelle
2
Institut de Management Conseils et Formation (IMC Sarl)
Une importante institution

- Vérifier quotidiennement le bon état des véhicules qui lui sont confiés
- Assurer les déplacements du personnel, l'entretien régulier et la propreté des véhicules
- Suivre les réparations et les documents des véhicules
- Effectuer les réparations ne nécessitant pas la présence d'un mécanicien
- Assurer la gestion du carnet de bord du véhicule afin de consigner les déplacements officiels, le kilométrage, la consommation du carburant, les différents contrôle afférents, ainsi que le suivi de la visite technique et de l'assurance
- Accomplir les formalités en cas d'accident
- Charger et décharger le véhicule et aider à déplacer le matériel
- Exécuter toute autre tâche à lui confiée.

Une lettre de motivation précisant les prétentions salariales, d'un CV indiquant les noms de 3 références professionnelles, des copies des diplômes, attestations, certificats de travail

Présélection sur dossier - Test écrit - Entretien avec un jury.

- Avoir 'un diplôme BAC+2 ou tout autre diplôme équivalent en développement rural, Option élevage;
- Avoir une solide connaissance des approches d'appui conseil aux éleveurs
- Avoir au moins cinq (05) ans d'expérience dans le domaine d'appui accompagnement des éleveurs
- Avoir connaissance des caractéristiques et du fonctionnement des zones pastorales
- Avoir de bonnes aptitudes de formateur et une bonne maîtrise des outils et méthodes de formation des adultes et d'animation de travaux de groupe
- Être capable d'effectuer de fréquents déplacements sur le terrain et de séjourner au sein des communautés concernées
- Faire preuve d'esprit d'initiative et justifier de bonnes qualités morales
- Avoir une bonne maîtrise du français et une bonne communication verbale et écrite
- Être capable de travailler avec une multitude d'intervenants et à interagir avec les différents acteurs
- Accepter et être capable de travail sous pression
- Être capable de travailler en équipe
- Avoir au maximum 40 ans au 31 décembre 2018
- Affectation en milieu rural.

Conditions générales à tous les postes
- Être immédiatement disponible
- Contrat d'un (1) an, renouvelable sur la base de la performance annuelle.

Les dossiers de candidature (version papier uniquement) seront déposés à IMC.

Du 17 au 21 décembre 2018 de 7h30 à 16h30