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Le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC) recrute (01) Coordonnateur Accès Humanitaire - Dori (Burkina Faso)

Dori
13/10/2022 - 22:07

Annonceur

Le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC)
Professionnel
DESCRIPTION D’EMPLOI
  • Le coordinateur accès humanitaire est de soutient l’Area Manager dans la mise en œuvre de la stratégie d’accès de NRC, qui vise à assurer une assistance humanitaire rapide, appropriée et efficace aux populations vulnérables, en s’assurant que NRC est présent dans les zones les plus touchées et avec le plus de besoins.
  • Ce rôle comportera également des conseils pratiques aux équipes terrain pour permettre que les principes directeurs et les lignes rouges de la stratégie d’accès de NRC soient suivis. Il produira à cet effet des analyses sûres et proactives des problèmes d’accès et conduira sous la supervision du conseiller accès, des négociations d’accès humanitaire en appui des équipes terrain.
  • Sous la supervision technique du Conseiller Accès, le coordonateur Accès Humanitaire travaillera en étroite collaboration avec les responsables des différents départements programmes et supports pour soutenir le développement d’une stratégie accès s’appuyant sur les réseaux de contacts locaux.
RESPONSABILITÉS
Responsabilités génériques
  • Analyser les changements de contextes et développer des stratégies d’adaptation à ces changements, conformément à la stratégie d’accès de NRC.
  • Fournir des conseils et des orientations stratégiques et opérationnels à l’Area Manager en ce qui concerne l’accès humanitaire dans sa zone de responsabilité.
  • En collaboration avec les programmes et le département communication, veiller à ce que le mandat de NRC soit présenté sur le terrain de manière cohérente par tous les programmes.
  • Échanger des points de vue avec les parties prenantes locales pour obtenir leurs réactions et s’efforcer de toujours obtenir leur implication et soutien pour la mise en œuvre des programmes.
  • Maintenir une veille et suivre en permanence la situation politique, sociale et humanitaire dans la zone des trois frontières et particulièrement dans les régions du Sahel, nord, centre nord, etc. en informant l’AM et le conseiller accès de tout incident notable impactant l’accès.
  • Développer et maintenir un réseau de contacts pertinents du NRC au centre du pays.
  • Veiller à ce que les programmes de NRC de l’area centre délivrent l’aide dans le respect des principes humanitaires et de protection « Do No Harm ».
Responsabilités spécifiques :
  • Réaliser et mettre à jour régulièrement la cartographie des acteurs de l’area centre de NRC, leurs contacts et les dynamiques entre eux
  • Réaliser et mettre à jour régulièrement la cartographie des contraintes d’acces, y compris les zones enclavées
  • Construire et entretenir un réseau d’informateurs clés issus des communautés, des autorités locales etc., permettant d’améliorer l’accès, en collaboration étroite avec les départements Sécurité et Redevabilité 
  • En collaboration avec les programmes et le support, et sous la supervision de l’Area Manager, participer au développement et la mise à jour de la stratégie et des cartes d’accès de NRC qui incluent une compréhension actualisée et mise à jour de la situation politique, sociale, sécuritaire et humanitaire de l’area centre.
  • Aider le conseiller accès à identifier les besoins en formation du personnel, des partenaires de mise en œuvre et l’appuyer dans l’organisation des formations, conformément à la stratégie d’accès de NRC
  • Contribuer au développement des outils et des directives appropriés pour améliorer l’accès humanitaire de NRC au Burkina
  • Mener des évaluations systématiques du contexte de l’area centre, sur la base de discussions avec le conseiller accès, l’équipe de sécurité, l’Area Manager
  • S’assurer que tout nouveau personnel est correctement informé dès son arrivée sur le terrain de la stratégie d’accès de NRC, et en collaboration avec les services concernés, correctement formé sur les principes humanitaires et la redevabilité.
  • Soutenir les équipes pour la sensibilisation et la constitution des réseaux, l’harmonisation des approches, le partage d’informations entre les équipes et le soutien aux négociations.
  • S’acquitter de toutes autres tâches qui lui seront confiées par la hiérarchie.
QUALIFICATIONS
Expériences et Connaissances :
  • Avoir au moins une Licence (Bac + 3) de préférence en sciences politiques, sciences sociales ou en développement international Minimum 3 ans d’expérience pertinente dans le domaine humanitaire ou un Niveau diplôme de Master
  • Expérience de travail dans des contextes complexes et instables
  • Expérience de travail dans la région du Sahel, nord, centre Nord
  • Compréhension des opérations en situation d’urgence complexe et de contextes de crise
  • Expérience approfondie de la mise en œuvre opérationnelle des principes humanitaires dans le contexte du Burkina Faso et de l’approche accès dans des environnements hostiles
  • Capacités de transmettre des connaissances à des publics variés
  • Compétences en négociations humanitaires et en formations sur les principes humanitaires et la redevabilité
  • Expérience de travail indépendant dans un environnement multitâche/culturel axé sur les résultats
  • Expérience dans la rédaction et la mise en œuvre des orientations politiques/stratégiques et dans le développement des outils
  • Parler au moins 2 langues locales du Burkina et prioritairement une du Sahel
  • Maitrise du Français
  • Compétences excellentes et prouvées en rédaction de rapport
  • Excellente maitrise de l’application Microsoft Office
  • Compétence en gestion de l’information et en cartographie sous PowerPoint et/ou QGIS.
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Services Emploi
Postulez avant le 26/10/2022, 12:57 PM
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