Avis de recrutement d'un Directeur Administratif et Financier

Djibo
02/03/2018 - 12:29

Annonceur

Cabinet Eminence Afrique Sarl
Professionnel
info@eminence-afrique.net
(00226) 25 36 72 79 / 25 45 80 60

Le Cabinet Eminence Afrique Sarl recrute pour le compte d'une Société évoluant dans le domaine du bâtiment et travaux publics de la place pour complément d'effectifs le profil de Directeur Administratif et Financier.

Emploi
BTP
Economie et gestion
Cadre / Ingénieur / BAC+4 ou plus
Ouagadougou, avec des déplacements éventuels sur le terrain.
Contrat à durée indéterminée
Période d'essai de 3 mois renouvelable une fois.
1
Cabinet Eminence Afrique Sarl
Une Société évoluant dans le domaine du bâtiment et travaux publics de la place

Placé sous la responsabilité directe du Directeur Général, Le Directeur Administratif et Financier devra s'occuper des missions suivantes :
Activités principales :
Management des équipes en charge des activités suivantes :
- Comptabilité, trésorerie, fiscalité, contrôle de gestion, audit, droit, ressources humaines, communication, systèmes d'information, services généraux, achats.
Gestion administrative
- Définir les principales orientations des système de contrôle.
- Mettre n place les procédures de gestion et les indicateurs nécessaires au suivi des activités et au reporting à la direction.
- Veiller au respect des procédures et des délais.
Comptabilité, contrôle de gestion, reporting.
Trésorerie, crédit, recouvrement, relations bancaires.
Droit des affaires, fiscalité.

Activités éventuelles:
ressources humaines
Système d'information, organisation, procédures
Communication
Achats
Services généraux
Audit interne.

1- Une demande manuscrite timbrée à 200 FCFA adressée au Directeur Général du Cabinet Eminence Afrique ;
2- Une photocopie légalisée de la carte nationale d'identité burkinabè ou du passeport en cours de validité;
3- Une lettre de motivation signée du candidat;
4- Un curriculum vitae faisant état du parcours académique, des diplômes obtenus, de toute expérience professionnelle (ou formation professionnelle) du candidat;
5- Toutes les pièces justificatives des informations contenues dans le CV doivent être produites en copies (photocopies légalisées des diplômes, certificats ou attestations de travail et/ou de stage...);
6- Un casier judiciaire datant de moins de trois (03) mois.

NB : Les personnes retenues devront produire tout document jugé indispensable avant l'engagement définitif.

Une phase de présélection sur dossier;
Un entretien oral avec un jury pour les candidats retenus après la phase de présélection sur dossiers;
Les candidats au poste d'Assistant en passation des marchés subiront un test écrit..

NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Compétences techniques
- Connaissances en finance, comptabilité, droit (social, des affaires), fiscalité, audit, contrôle de gestion
- Management transversal et hiérarchique des équipes

Aptitudes professionnelles
- Pragmatisme : savoir être en adéquation avec les objectifs et les contraintes spécifiques de l'entreprise
- Capacité à dialoguer et négocier avec tous les services et avec les fournisseurs
- Aptitude à gérer des sujets très différents, grandes capacités d'organisation d'adaptation et de réactivité
- Capacité à anticiper les conséquences économiques et financières des activités quotidiennes
- Disponibilité, grande capacité de travail : savoir résoudre les problèmes quotidiens, suivre l'évolution des dossiers en cours, gérer les dossiers conjoncturels.

Qualifications, qualités et compétences
De formation universitaire de niveau minimum Maîtrise (BAC+4) ou Master (BAC+5) en droit, Finances publiques, gestion Économie, en Sciences et Techniques Comptables et Financières ou tout autre diplôme équivalent, le Directeur Administratif et Financier devra justifier d'au moins cinq (5) années d'expérience professionnelle
- Avoir une bonne capacité d'analyse, de rédaction et de synthèse;
- Avoir un esprit d'initiative et une rigueur dans le traitement des dossiers;
- Avoir une aptitude à travailler en équipe, et avec différents groupes d'acteurs;
- Avec une bonne collaboration avec les agents externes (fiduciaire et passation des marcjhés);
- Avoir une maîtrise parfaite des logiciels comptables SAGE...
- Être apte à travailler sous pression;
- Accepter travailler en dehors des heures de service en cas de nécessité;
- Connaissance du logiciel Sage;
- Être appliqué, rigoureux, dynamique, travailleur, avoir un bon esprit d'équipe, organisé, ponctuel, intègre et transparent;
- Capable de manager plusieurs cadres administratifs;
- Âgé d'au plus 45 ans au 31 décembre 2018, les candidats aux différents postes devront être dotés d'un sens de responsabilités aiguës, discret, rigoureux, imaginatif et méthodique dans l'organisation du travail et être en mesure de travailler sous pression.

Les dossiers de candidatures doivent être déposés au siège du cabinet Eminence Afrique au secteur 28 non loin de la pharmacie Camille face au jardin le Triangle Porte 286. (Le cabinet est ouvert de 07h30 - 12h30 et de 15h00 - 18h).
Web : www.eminence-afrique.net
Seuls les cinquante (50) premiers dossiers seront acceptés.
Tout dossier déposé ne pourra plus être retiré même en cas de non admission.

Vendredi 16 mars 2018 à 17h00 GMT